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建筑施工企业人力资源管理问题及对策

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人力资源管理是建立现代企业管理模式的重要内容，对企业的生存和发展有着十分重要的作用。本文在分析施工企业人力资源特点的基础上，深入分析了建筑施工企业人力资源管理中存在的问题，并对建筑施工企业人力资源管理的对策进行了探讨。

贾冬梅

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企业 人力资源 特点 问题 对策

2012

中国包装科技博览
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ISSN：1009-914X
年,卷(期)：2012.(22)
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