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数字经济时代人力资源管理创新路径研究

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在数字化经济的今天,企业在发展过程中面临的竞争越来越激烈,人力资源管理工作也面临着巨大的机遇和挑战。本文从我国企业当前的人力资源管理状况出发,对企业的人力资源管理工作的改革与创新进行了研究,提出了创新人力资源管理理念、健全内部激励机制、创新人力资源管理模式、打造企业特色的创新文化、创新人力资源管理手段等五方面的建议。

许涵

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菏泽市定陶区人力资源和社会保障局

数字经济 人力资源管理 创新路径

2023

中国科技投资
中国信息协会

中国科技投资

影响因子:0.29
ISSN:1673-5811
年,卷(期):2023.(2)
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