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基于学习型组织理论的员工团队管理措施研究
基于学习型组织理论的员工团队管理措施研究
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中文摘要：
随着经济快速发展,企业对人才的要求日渐提高,为保证良好的企业员工团队建设,需要构建良性的团队管理体系.在近年来的企业员工团队管理发展过程中,基于学习型组织理论的团队管理方法逐渐走进了企业员工团队管理的视线中,本文就围绕着学习型组织理论下的员工团队管理措施进行研究,以期通过本文研究为我国的员工团队管理发展提供有价值的理论参考.
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作者：
陈翀
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作者单位：
中车株洲电力机车有限公司,湖南株洲412001
关键词：
学习型组织理论
团队管理
团队建设
出版年：
2020
中国管理信息化
吉林科学技术出版社
中国管理信息化
CHSSCD
影响因子：
0.446
ISSN：
1673-0194
年,卷(期)：
2020.
23
(2)
被引量
3
参考文献量
3
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