研究型事业单位科研人员激励机制研究

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中文摘要：国家的强盛离不开科技的发展,科技的发展离不开研究型事业单位.研究型事业单位对我国的科技创新与经济发展有着重要影响,科学的激励机制可以有效调动科研人员的积极性,提高科研人员的工作效率,进一步实现组织与个人的目标.本文以科研人员为研究对象,结合该类人员特点,提出了当下研究型事业单位激励机制的不足,并针对不足之处提出了相应的优化措施,为今后类似单位的激励机制研究提供借鉴.

作者：

刘佩琳、宋霖婧

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作者单位：

中国医学科学院医学实验动物研究所,北京 100021

关键词：

研究型事业单位科研人员激励机制

出版年：

2020

中国管理信息化

吉林科学技术出版社

中国管理信息化

CHSSCD

影响因子：0.446

ISSN：1673-0194

年,卷(期)：2020.23(10)

被引量5
参考文献量3