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心理资本理论在企业管理中的应用效果研究
心理资本理论在企业管理中的应用效果研究
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中文摘要：
心理资本是个人常规主动性的重要心理元素,其超越了人力资本与社会资本,是企业创造核心竞争力的决定性元素.培养与开发员工与公司的心理资本成为企业管理中的关键元素.
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作者：
王武功
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作者单位：
长安大学 经营性资产管理处,西安710041
关键词：
心理资本
企业公司管理
应用
效果
出版年：
2020
DOI：
10.3969/j.issn.1673-0194.2020.13.055
中国管理信息化
吉林科学技术出版社
中国管理信息化
CHSSCD
影响因子：
0.446
ISSN：
1673-0194
年,卷(期)：
2020.
23
(13)
参考文献量
3
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