中国民商2022，Issue(3) ：217-219.

关于事业单位岗位设置管理与人员招聘问题的思考

刘丽
中国民商2022，Issue(3) ：217-219.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 维普
  • 万方数据

关于事业单位岗位设置管理与人员招聘问题的思考

刘丽1
扫码查看

作者信息

  • 1. 太原市城市照明管理中心
  • 折叠

摘要

事业单位由于有其特殊在推动在我国经济社会发展和推动人员就业层面起着关键作用.在单位内部岗位设置管理和人员招聘方面也有自己独特的办法和经验,尽管如此,一些事业单位在岗位设置与管理人员招聘方面仍存在一些问题需要改进和优化.而在事业单位深化人事制度改革的背景下,岗位设置管理与人员招聘问题已经成为迫切需要得到解决的问题.基于此,本文讨论了事业单位在岗位设置管理的一些问题和人员招聘方面的特点,并提出优化意见以期给相关单位提供启示.

关键词

事业单位/岗位设置管理/人员招聘

引用本文复制引用

出版年

2022
中国民商
中国民营科技实业家协会

中国民商

CHSSCD
影响因子：0.066
ISSN：1007-3280
参考文献量4
段落导航相关论文