中国民商2022,Issue(12) :205-207.

新时代商业银行青年员工培养机制调查研究

闫雪
中国民商2022,Issue(12) :205-207.

新时代商业银行青年员工培养机制调查研究

闫雪1
扫码查看

作者信息

  • 1. 国家开发银行山东省分行
  • 折叠

摘要

用才之基在储才,储才之要在育才.新时代青年员工作为商业银行最宝贵的新生力量和人才资源,其培养机制愈发重要.对某商业银行省级分行青年员工培养机制进行调研,并与银行同业机构交流,发现部分商业银行目前在青年员工培养工作中存在职业规划不够清晰、职级薪酬提升缓慢、多岗位锻炼机会较少等共性问题.对此,建议结合我国商业银行改革发展实际,从政府、银行及青年员工自身三方面入手,多管齐下、协同发力,健全商业银行青年员工培养体系,推动新时代银行业高质量发展.

关键词

商业银行/青年员工/培养机制

引用本文复制引用

出版年

2022
中国民商
中国民营科技实业家协会

中国民商

CHSSCD
影响因子:0.066
ISSN:1007-3280
参考文献量1
段落导航相关论文