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北京市社区卫生人力资源配置现状研究

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目的:全面了解北京市社区卫生服务机构卫生人力资源配置状况,分析存在的问题并提出相关建议.方法:利用2014-2018年北京市社区卫生常规数据监测结果,结合北京市统计局、北京市卫生健康委信息中心等部门公布的数据,以及历史资料进行分析.结果:2018年全市社区卫生服务机构在岗37464人,其中卫生技术人员31163人(83.2%);全科医生6378人、护士8482人、预防保健(专职)3560人,分别占卫生技术人员的20.5%、27.2%、11.4%.每万人口卫生技术人员、全科医生、护士、专职防保人员分别为14.5人、3.0人、3.9人、1.7人,分别比2014年增加1.6人、0.3人、0.4人、0.3人.2014-2018年在岗人员呈现逐年增长趋势,年平均增长速度3.02%.社区卫生技术人员学历情况:2018年本科生及以上学历人员占47.0%,比2014年增加12.9个百分点;社区卫生技术人员职称情况:2018年高级职称占比为7.4%,比2014年增加1.1个百分点.结论:社区卫生人才队伍建设不断加强,卫生技术人员本科及以上人员学历及高级职称比例逐年增加,但人员职称还是以初级及以下为主,学历和职称水平还有待进一步提高.
Research on human resource allocation of community health service institutions in Beijing city

张国红、曾丹、吴文娟、刘亚军

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100053 北京市社区卫生服务管理中心,北京

社区卫生 人力资源 北京

2020

中国社区医师
吉林东北亚出版传媒集团有限公司

中国社区医师

影响因子:0.504
ISSN:1007-614X
年,卷(期):2020.36(25)
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