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我院传染科护士留职意愿调查

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目的 了解传染科护士的留职意愿,探索影响留置意愿的相关因素.方法 采用中文版护士留职意愿问卷及质性访谈对134名传染科护士留职意愿调查、分析.结果 传染科护士的留职意愿低于综合科护士的留职意愿,处于较低的水平.护龄、人事性质、学历对传染科护士的留职意愿影响不大,婚姻对留职意愿有一定影响,已婚护士的留职意愿高于未婚护士.结论 传染科护士需要护理管理人员加强引导提高留职意愿,促进传染科护理队伍建设的稳定和发展.
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李玮玮、钱湘云、沈娟、刘勤

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南通大学附属南通第三医院,江苏南通226006

传染病 医院科室 护士

南通市科技局课题资助

2011NO10

2012

中国误诊学杂志
中华预防医学会　漯河市中心医院　重庆第九人民医院

中国误诊学杂志

影响因子：0.406
ISSN：1009-6647
年,卷(期)：2012.12(16)
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