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事业单位人事档案管理的重要性及策略分析

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人事档案管理,顾名思义,就是单位对职工的个人信息、工作状况等记录在册,以明确职工的专长区域,在单位安排工作时提供参考依据.领导层对于职工情况的了解以及职工的合理正确分配,会让从业人员在工作中对个人价值的实现有所满足,使企业的长远发展更好更快进行.基于此,以下对事业单位人事档案管理的重要性及策略进行了探讨,以供参考.

韩慧霞

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平山县医疗保障局 河北 石家庄 050400

事业单位 人事档案管理 重要性 策略分析

2020

中华传奇
湖北省荆州市文联

中华传奇

ISSN:1003-9619
年,卷(期):2020.(10)
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