中华健康管理学杂志2024,Vol.18Issue(2) :141-143.DOI:10.3760/cma.j.cn115624-20231026-00229

基于海因里希法则的健康管理中心管理模式思考

Thinking about the management mode of health management center based on Heinrich′s rule

周瑜 赵辉 袁庆
中华健康管理学杂志2024,Vol.18Issue(2) :141-143.DOI:10.3760/cma.j.cn115624-20231026-00229

基于海因里希法则的健康管理中心管理模式思考

Thinking about the management mode of health management center based on Heinrich′s rule

周瑜 1赵辉 1袁庆
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作者信息

  • 1. 大连医科大学附属第二医院健康管理中心,大连 116027
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摘要

健康管理(体检)中心是承担人群健康检查的核心机构,然而随着医疗活动地增多和人们依法维权意识地增强,在健康管理日常工作中,将不可避免地出现纠纷或投诉,因此建立高效的医疗纠纷防范管理制度至关重要。海因里希法则是一种安全管理办法,该法则认为一切事故都是可以提前预防的。本研究以海因里希法则为基础,对医疗投诉实例进行详细的分析和反推,找到引发纠纷的关键点,并针对关键因素查缺补漏,完善体检流程,旨在从源头遏制医疗纠纷的发生,从而构建健康管理中心防范医疗投诉的新模式。

关键词

海因里希法则/多米诺骨牌理论/医疗投诉/医疗管理/质量控制

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出版年

2024
中华健康管理学杂志
中华医学会

中华健康管理学杂志

CSTPCD北大核心
影响因子:1.004
ISSN:1674-0815
参考文献量10
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