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熵权法在企业岗位评估中的应用研究
熵权法在企业岗位评估中的应用研究
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中文摘要：
文章通过使用经济学中经典的数学建模方法"熵权法",在企业岗位评估过程中建立岗位要素的数学评价模型,对评估要素计算权重分配,简化使用层次分析法——AHP法带来的运算量的同时,使得权重分配具备一定的科学性.
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作者：
赵冬存
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作者单位：
北京中科航港技术有限公司,北京 101399
关键词：
岗位评估
多要素岗位价值评价法
数学建模
熵权法
出版年：
2024
DOI：
10.13939/j.cnki.zgsc.2024.11.022
中国市场
中国物流与采购联合会
中国市场
CHSSCD
影响因子：
0.674
ISSN：
1005-6432
年,卷(期)：
2024.
(11)
参考文献量
2
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