中国商界2012，Issue(3) ：223.

企业人才流失的原因及对策分析

何骅
中国商界2012，Issue(3) ：223.
✕
  • NETL
  • NSTL
  • 万方数据

企业人才流失的原因及对策分析

何骅1
扫码查看

作者信息

  • 1. 中原油田塔里木钻井公司
  • 折叠

摘要

随着社会经济和企业管理理论的发展,人力资源在企业当中发挥着越来越重要的作用.但是在近几年中,人才流失率也达到了一个新的高度.本文以大经济环境为背景,分析了人才流失的原因和企业应该采取的对策,为企业的可持续发展提供建议.

关键词

企业/人才流失

引用本文复制引用

出版年

2012
中国商界
中国商报社

中国商界

影响因子：0.122
ISSN：1006-7833
段落导航相关论文