浅谈医院人力资源管理与开发工作机制改进建议

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中文摘要：社会的发展促进了加速了医疗卫生行业的发展,也加快了医院从传统管理机制过渡到以适应市场需求为导向和以患者需求为中心的新的发展机制.而人力资源的管理又是医院管理的核心环节.但医院的人力资源管理与开发工作凸显出的诸多问题,在很大程度上影响了医院的发展,以至于约束了整个医疗卫生队伍素质的提高,并在客观上制约了医学事业的发展.那么如何通过专业的、有效的人力资源管理,对实现和促进医院可持续发展,这已经成为医院管理中所面临的一项重要课题.

作者：

付晓英

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作者单位：

秦皇岛市中医医院

关键词：

医院人力资源管理机制问题措施

出版年：

2012

中国商界

中国商报社

中国商界

影响因子：0.122

ISSN：1006-7833

年,卷(期)：2012.(4)

参考文献量5