中国商界2012，Issue(4) ：215.

报业人力资源管理探索

单娜
中国商界2012，Issue(4) ：215.
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报业人力资源管理探索

单娜1
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作者信息

  • 1. 河北省保定市保定日报社
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摘要

报社之间的竞争归根结底是人才的竞争,人才对报业的发展起着重要的影响.本文中,笔者对报业人力资源的管理进行研究与分析,首先对现代人力资源管理理论进行了概述,在此基础上探析了报业人力资源管理的重要性,以期对我国报业,尤其是地级报社的人力资源管理有所借鉴.

关键词

报业/人力资源管理/对策/理论

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出版年

2012
中国商界
中国商报社

中国商界

影响因子：0.122
ISSN：1006-7833
参考文献量2
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