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总裁
2009,
Issue
(1) :
82-83.
论医院人力资源管理
贺刚
总裁
2009,
Issue
(1) :
82-83.
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来源:
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论医院人力资源管理
贺刚
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作者信息
1.
山东省济宁市市直机关医院,山东济宁,272000
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摘要
人力资源管理是医院管理的核心,医院要在激烈的市场竞争中求生存,必须加强人力资源管理管理开发.为此,医院必须抛弃传统的人事管理观念,树立人力资源管理新理念,结合自身特点,在建立科学有效的人力资源管理制度上下文章.
关键词
医院
/
人力资源管理
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出版年
2009
总裁
湖北省科学技术协会
总裁
ISSN:
1671-9948
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