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国有中小企业薪酬体系设计研究

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行工作评估,使薪酬体系的设计更为合理、更具可操作性.

颜方园

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沈阳炮兵学院,辽宁,沈阳,110161

国有中小企业 薪酬理论 职位薪

2009

总裁
湖北省科学技术协会

总裁

ISSN:1671-9948
年,卷(期):2009.(6)
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