总裁2009，Issue(11) ：108.

论企业人力资源管理中激励问题

方丽华
总裁2009，Issue(11) ：108.
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论企业人力资源管理中激励问题

方丽华1
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作者信息

  • 1. 罗田县供电有限责任公司,湖北,黄冈,438600
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摘要

激励作为人力资源管理的一个重要环节,其作用效果的好坏直接影响到企业的生产率水平高低和发展程度.应设计科学的薪酬激励制度,合理有效地用人,建立科学的评价体系,实施人性化的管理手段,以确保激励机制有效.

关键词

企业/人力资源管理/激励

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出版年

2009
总裁
湖北省科学技术协会

总裁

ISSN：1671-9948
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