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刍议人力资源管理评价、公司绩效二者之间的关系

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伴随着经济的不断发展，市场竞争越来越激烈，这也就要求企业在管理过程中可以有着自己的管理体系，以便促进该企业的健康发展，然而，在此过程中对人力资源进行相应的管理，也成了企业管理过程中最重要的问题。对此，本文将对人力资源管理评价和公司绩效之间的关系进行相应的介绍。

檀立改

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河北暖风律师事务所 050061

人力资源管理 公司绩效 关系

2014

中外企业文化(下旬刊)

中外企业文化(下旬刊)

ISSN：
年,卷(期)：2014.(4)
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