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IT行业如何面对挖墙脚行为

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IT精英人士的离职对企业有重大负面影响,同样也引发了很多劳资纠纷问题。本文站在企业家的角度,如何留住优秀的人才,从面试前,培训方法以及员工之间的签约几个方面,通过和国内外优秀企业管理员工的方案来比较,研究,最后给出IT企业留住核心人才的建议。

向姝敏

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江西财经大学 江西南昌 330013

IT 竞业禁止 低薪高股 离职

2014

中外企业文化(下旬刊)

中外企业文化(下旬刊)

ISSN:
年,卷(期):2014.(4)
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