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外向型企业涉外人员英语口语培训策略研究

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随着国际经济交流与合作进程的加快,外向型企业所面临的市场竞争日趋激烈.为了适应市场竞争的需要,提高企业核心竞争力,越来越多的企业开始重视人力资源的开发,加强对员工的英语培训,提高他们的英语沟通能力.针对当前外向型企业英语培训中出现的几个主要问题,本文提出在新形势下,外向型企业涉外人员英语口语培训应遵循的原则.

张绘丽

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潍坊科技学院 262700

外向型企业 涉外员工 英语口语培训

2014

中外企业文化(下旬刊)

中外企业文化(下旬刊)

ISSN:
年,卷(期):2014.(6)
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