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国有企业人力资源管理开发探索研究

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发达国家的人力资源管理截止到现在已经有60-70年的历史了，我们一直采用的都是传统的人事管理模式，不管是从其理论发展的角度来看，还是从其实践方面来讲，并为实现真正意义上的人力资源开发与管理，但是，我们必须面对当下的严峻考验，抓住对人力资源开发与管理的机遇，为企业顺利发展奠定基础。

赵金玲、刘炯

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包钢焦化厂 内蒙古包头 014010

人力资源 企业经营 新趋势 贡献

2014

中外企业文化(下旬刊)

中外企业文化(下旬刊)

ISSN：
年,卷(期)：2014.(9)
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