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论怪圈现象探究下的高职酒店管理人才培养模式分析

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随着我国物质生活水平的逐渐提升,酒店行业表现出了突飞猛进的发展速度,社会对酒店管理专业人才的需求逐渐上升,而与之相对应的高职酒店管理专业人才培养却依然存在一些问题,造成酒店管理专业人才供不应求的现象,但是,实际的酒店管理专业学生就业却表现出供过于求的现象,因此形成了一种酒店管理人才供需的悖论怪圈,文章基于此分析了这种怪圈现象的形成,并探索了这种怪圈现象下高职酒店管理人才培养模式。

李龙星

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黄冈职业技术学院 438002

悖论怪圈 酒店管理 人才供需 培养模式

2014

中外企业文化(下旬刊)

中外企业文化(下旬刊)

ISSN:
年,卷(期):2014.(11)
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