目的:探究外科中医护理资源的合理优化分配对中医护理管理质量的影响.方法:医院自2022年1月起调整外科护理管理方案,以提升中医特色护理服务质量为目标进行护理资源优化,将2021年设为实施前,将2022年设为实施后.比较实施前后管理效果.结果:实施后外科的中医护理培训、中医护理记录、中医护理安全、中医护理质量评分均显著高于实施前(P＜0.05);实施后外科护士在中医四诊辨证、中医辨证施护、中医整体护理、中医健康教育的能力评分上,均显著高于实施前(P＜0.05);实施后患者对中医特色护理服务的满意度为100.00％,显著高于实施前的91.00％(P＜0.05).结论:医院外科实施层级护理管理方案能够显著提高中医护理管理质量,提升了护士的中医特色护理能力,改善了患者对外科中医特色护理服务的满意度评价.
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