首页期刊导航|解放军医院管理杂志
期刊信息/Journal information
解放军医院管理杂志
解放军医院管理杂志

黄伟灿

月刊

1008-9985

glzzsmmu@yahoo.com.cn

021-81871436,81871437

200433

上海市翔殷路800号

解放军医院管理杂志/Journal Hospital Administration Journal of Chinese People’s Liberation ArmyCSTPCD
查看更多>>《解放军医院管理杂志》是公开发行的中国科技论文统计源期刊(核心期刊),军队百种优秀期刊,是全军唯一的医疗卫生管理专业期刊,目前为双月刊。多年来,杂志宣传军队医疗卫生政策,发布卫生系统权威信息,传播相关管理前沿理论,引导医院管理发展潮流,研究医院管理热点问题,交流医院管理成功经验,在医院管理界具有重要影响。
正式出版
收录年代

    医院国家自然科学基金项目申报组织管理模式

    史雯妍左玲任建琳毛发江...
    275-278页
    查看更多>>摘要:目的 探索优化基于目标管理理论的国家自然科学基金项目申报组织管理模式,进一步提高医院科研管理的质量效益.方法 以近3年(2017-2019年)上海市某三级甲等中医医院国家自然科学基金项目(NSFC)申报组织管理实践为研究样本,梳理分析存在的问题,依照目标制定、目标分解、目标执行、绩效考核、信息反馈五个步骤重构管理模式,制定优化医院NSFC项目组织管理的措施,并通过2019年度NSFC申报工作进行初步验证.结果 近3年申报数由前两年的年均50~60项,增加到2019年度的100项,增幅超过80%.立项数由前两年年均4~6项,增加到近两年的年均9.5项,增长率达50%以上,服务满意度(含服务到位、比较到位)达98.5%.结论 运用基于目标管理理论的国家自然科学基金申报管理模式,可有效促进管理规范化水平,明显提升管理质量效益.

    目标管理NSFC项目申报管理模式

    医学科研院所科技成果转化工作的对策

    孙文莺歌李艺影
    279-281,289页
    查看更多>>摘要:目的 总结医学科研院所科技成果转化工作中的问题和相关建议.方法 通过文献阅读法结合工作实践,了解并思考我国医学科研院所科技成果转化工作的问题情况.结果 医学科研院所成果转化工作的关键点在于成果定型和推广环节.目前成果定型方面存在成果形式单一、市场导向作用弱化、成果缺乏中小试熟化且不满足工业化标准等壁垒;而推广环节因转化模式低效、管理队伍知识储备不足、成果宣传总结不到位等原因而受到阻碍.结论 需要针对成果定型及市场推广中存在的问题进行工作上的布局与改革,持续推动知识产权管理效能,加大对成果熟化的支持,从而保证成果转化工作顺利进行.

    医学科研院所科技成果转化科技创新知识产权管理

    基于军队医院精准扶贫后勤管理

    陈珵张华徐蕾陆伟...
    282-285页
    查看更多>>摘要:军队医院对口帮扶藏区4700米高海拔医院完成创"二乙"评审工作,体现精准扶贫的实际成效,在对口帮扶过程中,通过建立健全后勤保障制度、规范后勤服务行为、完善后勤配套设施,提升后勤应急保障能力,对口帮扶藏区县医院后勤管理实现从无到有,精准对症,优质高效,群众满意的目标,在评审检查中以高分通过,军队后勤管理工作在"创二乙"评审中积累经验,为精准帮扶医院后续发展提供管理模式和经验做法.

    军队援藏扶贫县医院4700米高海拔后勤管理经验做法

    公立医院党委领导下院长负责制思考

    李奕张玉汪宏波袁柏春...
    286-289页
    查看更多>>摘要:《关于加强公立医院党的建设工作的意见》的出台,标志着公立医院领导机制从院长负责制转变为党委领导下的院长负责制.领导机制转变的核心在于决策机制的建立和完善.基于科学决策理论,阐述公立医院实施党委领导下院长负责制中决策机制的制度安排、决策主体、决策范围、决策程序、决策执行和监督.通过运用科学决策理论完善医院决策机制,有力推动公立医院治理体系和治理能力的现代化.

    科学决策公立医院党委领导院长负责制

    特勤文化疗养发展策略

    李良红吕珍李树雯张卫兵...
    290-292页
    查看更多>>摘要:军队疗养机构新的体制编制调整后,组织结构和保障任务发生重大变化,特勤文化疗养任务更重、要求更高.通过调研并结合实践,对新体制下特勤文化疗养的现状和发展趋势进行分析探讨,提出未来特勤文化疗养的发展策略.

    特勤文化疗养文化资源疗养机构

    文化视野下医患和谐关系的构建

    王立群周羽佳唐刘蕴泉颜文娟...
    293-295页
    查看更多>>摘要:目的 随着社会转型中各种文化认知的误解,出现了医疗纠纷、医患暴力、职业医闹等问题,传统的医患关系受到冲击并趋于紧张.从文化视野下,加强医德医风建设,加强媒体宣传教育倡导文明就医,提高患者的道德法律素养.方法 采用抽样调查法、问卷调查法,分析投诉案例,在东部战区总医院的门诊候诊区、医技候诊区、个别住院病房3个区域实际发放调查问卷,分析医患矛盾产生的原因.结果 调查结果显示,导诊服务不完善、挂号缴费排队时间长、部分检查预约流程繁琐等多种原因,引起了医患矛盾冲突.结论 从文化的角度来看,医护人员、患者、医院管理、舆论媒体都影响着医患和谐关系的建立.当医患冲突发生后,需要多个方面努力去打破文化隔阂,促进不同文化的融合.

    医患关系文化视野医院管理

    我国公立医院廉洁风险防控现状

    陈龑崔鑫宇朱方谢娟...
    296-300页
    查看更多>>摘要:目的 对我国公立医院廉洁风险防控的难点、实施、成效进行分析,为进一步推动公立医院在全面从严治党环境下强化廉洁风险防控工作提供参考.方法 对CNKI、万方、维普数据库进行文献检索,检索时限为建库至2020年3月,纳入与公立医院廉洁风险防控相关的文献,采用定性分析方法对资料进行资料提取和信息整理.结果 23篇文章纳入研究.文献分析显示,目前多采用加强组织领导、开展廉洁教育、完善制度流程、排查风险点、建立权力运行监控平台、狠抓违纪违规行为等方式推进廉洁风险防控工作.结论 目前公立医院廉洁风险防控尚存在认识不足,风险查找不到位,缺乏廉洁风险防控评价机制等问题,需从强化廉洁文化构建、精准查找风险点、强化考评机制推动下一步的廉洁风险防控落地.

    公立医院廉洁风险防控文献分析

    信息动态

    封2,封3页