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经济生活文摘(下半月)
经济生活文摘(下半月)

月刊

1009-5535

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010-57419909

100161

北京市西三环南段西局南街21号蓝源A门5层

经济生活文摘(下半月)/Journal Economic Life Digest
查看更多>>《经济生活文摘》杂志是由中国经济报刊协会主管主办的。国内统一刊号：CN11—4505/F，国际标准刊号：ISSN1009—5535。以权威性、科学性、实效性、准确性、可读性为办刊方针；办刊宗旨：展示经济社会发展成就，关注人民大众生活状态。《经济生活文摘》通过深入商业流通经济的研究与探讨，汇集高等院校、学术研究机构的研究成 果、实战派的宝贵经验，集学术性、前沿性、实践性为一体，致力打造科研人员交流展示研究成果的平台，推动商业经济研究的发展，为研究者和经营者提供借鉴与思考。热忱欢迎广大院校师生赐稿。
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收录年代

    刍议电子商务对国际贸易形成的影响

    黄岳
    357-358页
    查看更多>>摘要：近年来，电子商务在国际贸易中得到广泛应用，推动了当今世界经济向“无国界”发展的进程。电子商务对国际贸易形成重要影响，这种影响包含积极与消极两个层面，我国是世界第二大贸易国，有必要顺应当下国际贸易的发展趋势，积极促进电子商务的应用与推广，从而推动我国由贸易大国向贸易强国的转变。本文重点论述电子商务对国际贸易形成的影响，期待我国的国际贸易获得更好的发展。

    电子商务国际贸易推动作用

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    • 万方数据

    信息经济对传统会计基本假设的影响

    梁彩霞
    359-359,378页
    查看更多>>摘要：抽象的经济环境和变化的信息技术时代的到来，会计环境也发生了变化，传统的四大基本假设已难以适应信息经济的社会经济环境。信息技术的高度发展，该技术可以提供会计基本假设的变化。

    信息经济会计假设

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    • 万方数据

    浅谈基于ERP环境下的企业会计信息系统内部控制的应对策略

    肖琳
    360-360页
    查看更多>>摘要：ERP是美国著名信息公司提出的一种高层次的管理模式和新理念，它会对大量的信息进行全面整合一体化的管理，它的核心模块企业会计信息系统，不同于以前的财务软件，它包含了财务和会计所具有的所有功能。当今是信息爆炸的时代，在提高工作效率的同时，但也带来了诸多问题。我本着ERP在财务会计管理信息系统的巨大作用下仔细分析的基础上，从实际出发，针对在ERP环境下的企业运行中存在的一系列的内部控制问题，提出相对应的措施和方法，仅供参考。

    ERP会计信息系统财务会计数据计算机内部控制

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    • 万方数据

    对商业银行人才队伍建设整体性策略的思考

    王兰
    361-361页
    查看更多>>摘要：在经济全球化的大背景下，金融危机加速了全球经济格局的转变，也推动了全球金融业的深刻变革，中国银行业面临越来越激烈的竞争和挑战，对复合型、专业化、高层次人才的需求也越来越迫切。如何加快人才队伍建设以适应业务转型和快速发展的需要，成为当前人力资源管理面临的重要任务之一。

    人才队伍团队学习绩效管理企业文化

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    • 万方数据

    浅谈企业如何管理90后一代

    王超然
    362-362页
    查看更多>>摘要：“90后”是一个庞大的群体，因为相近的时代背景被划归到一起，这个群体本身是极其复杂和多样的，对于让父母和师长都常常感到难以管教的“90后”，作为管理者又应如何管好他们，使他们发挥生力军的作用已经成为一个不可避免的话题了。

    90后员工特点管理措施

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    • 万方数据

    浅谈事业单位人力资源管理中的激励机制

    彭珍
    363-363,378页
    查看更多>>摘要：激励机制作为人力资源开发利用的一个重要机制，在人力资源的开发利用中起着重要的作用。好的激励机制可以很好地提高员工的工作积极性，同时也有利于人力资源的长期开发和利用。在我国，在事业单位中对于人力资源的激励机制还比较落后，其重要性也很少有得到充分的发挥，这也在一定程度上造成了我国对于人力资源的极大浪费，尤其在事业单位中因为其不以盈利为目的，所以激励机制更显落后。本文就针对当前我国各事业单位在人力资源管理中激励机制的应用现状做相应的分析。

    事业单位绩效考核激励机制

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    • 万方数据

    浅谈提高员工创造力的方法

    廖曾科
    364-364页
    查看更多>>摘要：知识经济的核心是知识的生产，知识生产的本质特征是创新。在如今知识经济的时代，企业创新能力在企业发展中的作用日益重要。本文讲述了开发员工创造力的重要性，介绍了开发员工创造力的若干方法，以期对现代企业提高企业创造力提供借鉴。

    员工创造力提升方案

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    人力资源管理的作用与重要性

    戴宋华
    365-365页
    查看更多>>摘要：世界上存在三大资源：人力资源、物力资源和财力资源，其中最重要的是人力资源。人力资源将成为21世纪的第一大资源：经济优势取决于科技优势，科技优势又源于人才优势。人力资源的作用从来没有像今天这样突显出来，它作为企业发展的一项战略性资源在企业战略管理中占有十分重要的地位。

    人力资源作用管理

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    人力资源会计的内涵分析

    邢为华
    366-366页
    查看更多>>摘要：随着我国经济和企业的发展，人力资源是一项重要的资源，人力资源会计将人力资源作为一项重要的资产，人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科。它是市场经济的产物。是针对相关经济组织的人力资源成本及价值进行计量核算与反映的方法程序，分析人力资源会计的相关内容，是促进当前企业经济会计改革稳定发展的必要途径，本文主要分析了人力资源会计的内涵、基本假设、核算等。

    人力资源会计内涵分析确定基本假设计量核算

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    从人力资本理论谈教育对个人收益的影响

    朱合猛
    367-367页
    查看更多>>摘要：20世纪60年代末70年代初人力资本理论有了进一步的创新和发展，新的理论和主张逐渐盛行起来并进一步被人们所接受，即筛选假设理论、社会化理论和劳动力市场划分理论。

    人力资本理论高等教育经济发展个人收益

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