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科技研究/Journal Science and Technology Research
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    Excel在宗海图制作中的应用

    虞理鹏
    558-558页
    查看更多>>摘要:由于宗海图点多线繁的特点,纯手工制图效率极其低下,而cad二次开发诸如vba、lisp等对于一般测绘工作者都有较高的难度,而且在实际海域使用项目的论证阶段,根据各方意见,宗海图往往须多次修改,依赖固定程序反而会未简先繁。这里笔者简单介绍一种结合excel的快速制图方法。

    excel宗海图cad

    关于不稳定多夹矸煤层放顶煤开采的应用浅析

    成开文
    559-560页
    查看更多>>摘要:在大同煤矿集团有限责任公司马脊梁矿井石炭二叠系延深改造工程初步设计中,通过对采煤方法的比较分析以及对矿井各可采煤层赋存条件的分析,找到了多层厚煤层较为适宜的采煤方法,拓宽了放顶煤开采的适应范围。其设计思路对类似地质条件的矿井具有一定的定借鉴和参考作用。

    延深改造工程采煤方法放顶煤夹矸冒放性

    导弹制导控制系统方案分析与设计

    刘亮辛伟
    561-561页
    查看更多>>摘要:本文主要开展了制导控制系统方案方向的研究。首先对导弹制导的相关原理进行了概述,然后对导弹制导的回路进行了的设计。

    弹制导控制回路设计

    浅析岩石破碎的理论方法

    王亚峰关孝蒙赵宝驹
    562-562页
    查看更多>>摘要:破碎与磨矿在煤炭、各种金属、非金属、化工矿物原料及建筑材料的加工过程中得到广泛的应用,是选矿厂和选煤厂最基本的工艺环节之一。破碎与磨矿是用外力克服固体物料各质点间的内聚力,使物料块破坏以减小其颗粒粒度的过程。使有用矿物和脉石矿物分开,达到单体解离的目的。

    破碎磨矿解离

    煤矿绞车房非十字交点下中线的简易标定方法

    吴培焕
    563-563页
    查看更多>>摘要:本文通过日常煤矿测量中绞车房十字中线的标定工作中无法在原十字在线交点下安置仪器恢复出提升十字中心线的情况时,通过采用将仪器安置在主轴一端(有场地架设仪器)标志点下,后视绞车提升中线点及通过简易的数学计算方法及几何原理,实现不同绞车十字中线标定的简易方法。

    煤矿绞车房非十字交点下中线简易标定方法

    论电网功率因数提高的方法和意义

    曹昭
    564-564页
    查看更多>>摘要:功率因数作为用电设备的一个很重要的指标,其物理意义就是有功功率与视在功率的比值。它的概念就是反应电源输出的视在功率被有效利用程度的一个概念。设备功率因数的提高对电网的经济运行和节能减排都有很重大的影响,本文主要阐述提高功率因数的意义和方法。

    功率因数负载意义方法

    政工工作在构建和谐建筑企业中的应用及重要性分析

    陈楠
    565-565,560页
    查看更多>>摘要:政工工作的主要目的是为了提高员工的思想素质,从而提高其责任感和主人翁意识,为企业各项工作的有效开展奠定坚实的思想基础。企业作为国民经济发展的支柱行业,能否在国民经济发展中挑大梁、担重任,关键在于基层工作。随着知识经济时代的到来,面对新的形势和任务,增强企业政工工作发挥出政治工作职能作用,对于构建一个和谐单位具有重要的现实意义。

    政工工作建筑企业重要性

    小型水库除险加固设计的探讨

    陈绍刚
    566-566页
    查看更多>>摘要:就我国现今的水库而言,大多数的建造时间较为久远,在1950年到1970年间,近十万座的水库中大型居多,中小型只有不到十分之一。虽然小,不过毛病却不见得少,特别是在我国现存的小型水库中,大多防洪标准不合要求,与此同时,水库时间久,发生老化现象,加之管理不善,自然而然的造成了病险水库的滋生。在本论文中,笔者根据自身长年累月的经验积累,尤其是在除险加固方面的研究,总结分析出小型水库中病险发生的根本缘由,并针对不同的情况作出了相应有效的技术以及措施方面的意见。

    水库病险加固设计

    我国企业政工工作面临的挑战和对策探讨

    陈小丽
    567-567页
    查看更多>>摘要:我国市场经济的深入发展,企业的经济实力、效益等均得到了较大的提升。该社会形势在总体上给企业的发展带来了许多机遇,但是也由于社会形势的变化快、经济形势的复杂性,企业的各项管理工作也需要面对新的情况及问题。政工工作作为企业管理工作中极为重要的组成部分,其是企业实现长期稳定发展的基本条件之一。其在企业发展的新时期,也面临诸多挑战,需要适应现代企业的发展,需要与时俱进的进行相应的调整,提升政工工作水平,更好的促进企业的发展。本文简单阐述了企业政工工作中,面临的挑战及问题,如领导人员不重视政工工作、激励机制有缺陷、人员技能素养有限等,并针对上述问题提出了几点对策,包括政工工作与生产紧密结合、构建合理的激励机制、加大培训力度等,为企业的政工人员提供一定的参考与借鉴。

    企业政工工作挑战问题相应对策研究

    影响夏比冲击试验结果的主要因素

    陈孝程
    568-568页
    查看更多>>摘要:冲击试验对金属材料的缺陷很敏感,如白点、夹杂及在热处理过程中产生过热、过烧、回火脆性。因试样加工简便、试验时间短,可以快速评定金属材料在冲击载荷下韧脆特性,在材料试验中得到广泛采用。但同时也存在各类因素,影响着试验结果真实性。如何规避可避免的因素,提高试验结果的真实可靠性,是试验工作者共同心愿。

    材料加工装备热处理操作