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孙建彬

旬刊

1673-0992

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450003

河南省郑州市经五路2号

魅力中国/Journal Charming China
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收录年代

    浅析地方高校少数民族大学生教育管理实践

    马苑萍
    133页
    查看更多>>摘要：随着时代地迅速发展,国家越来越重视少数民族学生的教育工作.近些年来,相关的教育专家研究了少数民族学生的特点,并且立志于根据少数民族学生的特点来提高地方高校少数民族大学生的管理水平.

    地方高校少数民族教育管理

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    班主任在小学教育教学中的角色研究

    郑春霞
    133-134页
    查看更多>>摘要：班主任是学校班集体的组织者,是学生健康成长的引领者,是班级学科教育力量的协调者.他们不仅能够促进和提高学校教育教学质量,更是一所学校、一个班级优良学风的主要培育者.班主任在现代教育教学中,承担着众多重要的角色.因此,班主任在小学教育教学中起到至关重要的作用,是值得研究与探讨的.

    班主任小学教育引导者

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    建筑工程管理中对现代工程技术的应用浅析

    王常钦
    134页
    查看更多>>摘要：建筑工程管理工作中存在诸多影响管理实效性的因素,现有的建筑工程管理模式和体系无法妥善解决工程管理工作中的难题,只能借助于现代科学技术手段.现代工程技术是信息化时代发展背景下,将人们智慧、知识、科研成果等整合在一起,运用到实际生产过程中为达到生产目的的一种手段.施工企业想在实体经济不景气时期,在行业激烈的竞争中脱颖而出,就必须将现代工程技术运用到建筑工程管理工作中,帮助管理工作人员达到对工程进度、生产安全、施工质量、资源配置等全方面管理控制,提高企业在行业中的地位.

    建筑工程管理现代工程技术应用

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    公立医院强化党员档案管理的策略研究

    尚春旭
    134-135页
    查看更多>>摘要：党员档案管理工作是一项长期性、整体性的工作,是党建工作的重要环节.为适应新时代党的建设新要求,夯实基层党建工作根基,加强党员档案管理工作,使其进一步制度化、规范化.本文从公立医院实践出发,试图对其档案管理工作的现状进行分析并提出应对策略,以期提高医院党员发展、教育、管理工作的整体水平.

    新时代党员档案策略研究

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    论国有企业资产管理与预算管理相结合的问题与思考

    李硕
    135-136页
    查看更多>>摘要：财务部门是国有企业的重要组成部分,财务管理工作将直接影响到国有企业的发展.资产管理和预算管理都是国有企业财务管理中的重要工作内容,两项工作的主要目的就是为了保证资金收支的合理性和有效性,实现资产管理与预算管理相结合,能够促进国有企业财务实现精细化管理.本篇文章对国有企业资产管理与预算管理相结合的问题进行了分析,并且提出了有效的应对措施,促使资产管理与预算管理有效结合.

    国有企业资产管理预算管理问题措施

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    高校实验室安全信息化管理体系构建分析

    李兆阳
    135页
    查看更多>>摘要：随着我国高校教育规模的不断扩大,高校实验室安全管理工作也受到了广泛的重视和关注,并提出了构建实验室安全信息化管理体系的新任务和新要求.实验室是各高校培育人才的重要场所,有着重要的地位,近年来,随着高校办学规模的扩大,实验室的建设规模也随之增大,同时也出现不同程度的安全问题,稍有不慎,就会引发安全事件,进而影响师生的安全,还会带来巨大的损失,所以加强对实验室的安全管理工作是十分有必要的,本篇文章主要分析高校实验室安全信息化管理体系的构建.

    高校实验室安全信息化管理体系构建分析

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    基于社会化管理的高校后勤文化建设研究

    郑明明
    136-137页
    查看更多>>摘要：社会化管理下高校后勤文化建设仍存在一些问题,包括高校后勤文化建设创新不足、高校后勤文化建设定位误区、高校后勤文化管理体制建设不足等,在一定程度上影响了高校后勤文化管理效益.由此,高校后勤文化建设应结合社会化管理特点,提出针对性的解决措施,建立以科学发展为中心的后勤服务文化体系,提高高校后勤文化凝聚力.

    社会化管理高校后勤文化建设

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    浅析美学教育在文化产业管理专业中的作用

    刘超
    136页
    查看更多>>摘要：高校美育教育直接关系到培养什么人,怎样培养人,为谁培养人,是建立德智体美劳人才培养体系的关键一环.文化产业管理专业作为当下国家战略紧密相关专业,美育培育工作更是不可缺失;同时,通过美学教育,可以增加同学们社会适应能力及销售策划能力,满足当下市场的人才需求.

    美学教学文化产业管理人才培养体系搭建

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    大数据时代企业人力资源管理变革的思考

    张伟炯
    137页
    查看更多>>摘要：随着社会的不断发展,市场经济结构的不断复杂化,企业所面临的挑战愈发严峻,以及企业也处于机遇丛生的时代,企业必须不断提升自身核心竞争力才能够站稳脚跟,实现稳定发展,而人才是企业的核心,是企业的重中之重,人力资源管理是实现人才合理安排合理调配的关键环节.本文主要研究的内容为大数据时代企业人力资源管理变革思考.

    大数据时代企业人力资源管理变革思考

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    浅析档案信息化对脱贫攻坚的促进作用

    张笑颖
    137-138页
    查看更多>>摘要：当前中国社会已经进入信息化时代.在脱贫攻坚大背景下,精准扶贫精准脱贫也在发生悄然改变,对档案的要求也在不断提高.档案的信息化助力脱贫攻坚工作合理、有序、高效开展.特别是在加强脱贫攻坚领域精准管理、精准服务和精准决策方面变得非常重要.

    档案信息化脱贫攻坚

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