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南北桥
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吴白

月刊

1672-0407

nanbeiqiao33@163.com

13843111203 0431-86710881

130062

吉林省长春市春城大街789号

南北桥/Journal South North Bridge
正式出版
收录年代

    企业统计数据质量的影响因素及提升策略分析

    钱娟娟
    121-123页
    查看更多>>摘要：随着信息技术的快速发展,企业对准确、高质量的统计数据的需求日益增加.然而,许多企业在收集、处理和存储数据方面面临着各种挑战,导致统计数据质量下降.本文旨在分析影响石油运输企业统计数据质量的因素,并提出相应的提升策略.企业统计数据质量的影响因素涉及内部因素、外部因素和人为因素,通过建立完善的数据管理体系、加强员工培训和引入先进的数据分析技术,企业可以提高统计数据质量,为决策提供可靠的依据.

    石油运输企业规范统计基础工作

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    汽车4S店内部控制存在的问题与对策研究

    黄雅君
    124-126页
    查看更多>>摘要：汽车4S店是汽车行业供应链中的销售方,以整车销售及其售后服务为主营业务.宏观经济变动影响了汽车4S店的整车销售业绩,其售后服务利润也呈现下滑趋势.与此同时,其运营管理风险也在逐渐加大.为实现对运营管理风险的有效防范与控制,越来越多的汽车4S店对内部控制进行了相应的探索与实践.然而,其实践效果远不如预期,仍存在诸多问题.本文首先阐述汽车4S店内部控制的意义,其次从内部控制五要素入手讨论了其在实践中存在的问题,最后针对问题提出了持续完善控制环境、加强风险评估与应对、提高控制活动成效、畅通信息沟通渠道、健全内部监督机制等策略,希望能够指导汽车4S店运用内部控制解决运营管理难题.

    汽车4S店内部控制风险评估内部监督

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    探析政府预算绩效管理的发展趋势与优化途径

    韩二清
    127-129页
    查看更多>>摘要：政府管理工作对行政事业单位建设与发展有着重要影响,在区域发展实践中充分认识政府的作用是非常重要的.结合政府管理工作实践会发现,由于方法、理念的差异,不少政府在管理工作中存在资源浪费、效率低下、服务不到位等问题,且这些问题制约了政府在区域发展实践中作用的发挥,因此对目前政府的管理现状进行改变是非常必要的.预算绩效管理是现阶段政府管理工作革新实践中备受关注的一种管理手段,能够改善管理工作方面的不足,从而使管理工作效率、质量获得显著性提升.文章分析了政府绩效管理的概念及作用,阐述了其发展前景,同时综合讨论了预算绩效管理落实的问题及优化的路径,最终的目的是指导实践.

    政府管理工作预算绩效管理预算管理

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    城乡接合部居民养老保险选择研究

    晏玉梅
    130-132页
    查看更多>>摘要：在当前社会经济快速发展的背景下,城乡接合部作为城市与农村的过渡地带,其居民的养老问题日益凸显.这一部分人群的养老保险选择不仅关系到他们的老年生活保障,也直接影响社会的和谐稳定和经济的可持续发展.然而,城乡接合部的特殊性导致养老保险的参与率和满意度存在较多问题.本研究分析了城乡接合部居民养老保险现状,对城乡居民基本养老保险与灵活就业人员养老保险优劣进行了对比,并剖析了影响城乡接合部居民决策的多重因素,包括经济因素、社会因素、政策因素和个人因素等.同时,本研究也提出了优化城乡接合部居民养老保险选择的建议,以期为优化城乡接合部的养老保险制度、提升居民的养老保障水平、促进城乡接合部居民养老保险的可持续发展提供参考.

    城乡接合部城乡居民养老保险

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    城镇职工基本养老保险基金的可持续发展研究

    方丽娜
    133-135页
    查看更多>>摘要：人口老龄化的加剧,增加了养老保险基金运行压力,城镇职工养老保险基金能否可持续运营会影响社会的稳定.对此,有关部门应逐步完善养老保险体系,提高养老保险基金的运营效率.首先,本文阐述了城镇职工基本养老保险及可持续发展的内涵;其次,结合现状阐述城镇职工基本养老保险基金管理面临的困境;最后,本文针对城镇职工养老保险基金可持续发展提出有效建议.

    城镇职工基本养老保险基金可持续发展

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    边远地区人才流动研究

    熊莉莉
    136-138页
    查看更多>>摘要：我国幅员辽阔,各地区的经济发展差距也比较大,而在边远地区中,人才的缺乏是限制边远地区发展的重要因素.近年来,国家在边远地区采取了一系列的人才队伍建设措施和优惠政策,但仍然面临着人才流失的挑战.目前,边远地区的人才流动工作已经成为需要社会各界关注和解决的重要课题,文章主要对此进行分析.

    边远地区人才流动人才流失人才培养

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    事业单位退休人员社会化管理问题及对策探讨

    任欣萍
    139-141页
    查看更多>>摘要：退休是个人职业生涯中的重要转折点,目前,事业单位退休人员社会化管理问题备受关注.随着我国人口老龄化趋势加剧,社会化管理问题日益凸显,需要相关部门深入研究和有效应对.本文通过分析事业单位退休人员的社会化管理内容,指出对事业单位退休人员展开社会化管理的意义与价值,提出相应的优化措施,旨在更好地解决目前存在的社会化管理问题,为解决社会化问题建言献策.

    事业单位退休人员社会化管理

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    国有企业助力农村发展的路径与保障建议

    王文涛
    142-144页
    查看更多>>摘要：本文首先阐述了国企在助力农村发展过程中的重要作用;然后分别从土地资源利用与保护、农村社会问题、民生保障三个方面辩证分析国企助力农村发展面临的挑战;从农产品产业链整合、农村金融支持、农村科技创新三个方面探索了国企助力农村发展的具体路径;最后从实践出发,提出制定相关政策、加强监管机制、推动农村一体化发展等保障建议,为新时代国企更好地助力农村发展,实现乡村振兴战略提供了经验借鉴.

    国企农村发展乡村振兴

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    探讨基于强化农村经济管理的农村集体经济发展策略

    徐翠萍
    145-147页
    查看更多>>摘要：巩固脱贫攻坚成果、推进乡村振兴,是当前阶段党和国家以农村为落脚点的重点工作,也是解决"三农"问题,惠及农民,提高农村经济发展水平和农民生活水平的重要举措.强化农民经济管理,是农村集体经济发展、乡村治理的关键点,在新农村建设工作中尤其重要.从国家整体经济的角度而言,农村经济是其重要组成部分,在社会建设与国家建设中扮演着重要角色.鉴于此,本文将在分析强化农村经济管理的重要性、问题的基础上,重点探究强化农村经济管理、促进农村集体经济发展的有效策略,希望能为相关单位及工作人员提供参考.

    农村经济管理农村集体经济乡村振兴

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    审计问题整改体系构建的研究

    叶蕊
    148-150页
    查看更多>>摘要：随着企业规模的扩大和市场竞争的加剧,企业审计问题整改的重要性日益凸显.企业构建科学、合理的整改体系,不仅有助于及时识别和解决审计中发现的问题,还能提升企业的管理水平和市场竞争力.本文旨在探讨企业审计问题整改体系构建的方法,以期为企业的健康发展提供理论支持和实践指导.

    企业审计问题整改体系审计问题整改

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