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期刊信息/Journal information
青年科学（教师版）
青年科学（教师版）

月刊

1002-2562

024-22690622

110014

沈阳市沈河区北三经街67号

青年科学（教师版）/Journal Young Science
查看更多>>《青年科学》杂志，全国统一刊号：CN21-1202/N，国际标准刊号：ISSN1002-2562，邮发代号：8-140。是沈阳日报报业集团主管主办的辽宁省一级科技品牌期刊，自1980年创刊以来，励精图治，两度蝉联国家新闻出版总署“全国百种重点期刊”殊荣。
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收录年代

    公民参与公共部门绩效评估的途径分析

    付建威
    186页
    查看更多>>摘要：公民参与公共部门绩效评估是西方政府改革和治理的重要内容,参与的途径可分为公众自发参与和政府发起的两大类,其形式多种多样,各有优势和劣势,针对不同的情况选择合适的参与途径才能发挥公民参与对公共部门绩效评估的作用.

    公民参与公共部门绩效评估

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    浅析各种运输方式的综合效率问题

    王明瑞王盼盼
    187页
    查看更多>>摘要：综合运输体系中,各种运输方式的技术经济特性差异较大.铁路运输运能大、运距长等;公路运输机动灵活、可实现”门到门”;民航运输速度最快;水运载重量大、成本低.在综合运输体系中,合理协调和分配各种运输方式是提高运输综合效率的关键所在.

    综合运输运输方式技术经济特性综合效率

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    关于我国民族识别工作的几点思考

    余志坤
    188页
    查看更多>>摘要：民族识别工作是新中国成立以后开展的一项由政府主导、民族学工作者研究调查和各个部落、部族参与的大规模甄别性质实践活动,具有历史性、政治性、社会性和时代性.关于我国民族识别工作我有如下几点思考:一、我国民族识别工作是否是民族意识强化的绝对原因;二、我国民族识别工作存在哪些问题;三、结合国外民族理论与实践工作,重新认识我国民族识别工作.

    民族识别族群认同国外民族识别

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    刍议公务车制度现状弊端及改革方向

    朱京尧胡颖喆肖亮王紫琼...
    189页
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    企业应收账款管理的问题与对策——以东北制药为例

    王宝玉张火莲郑启祥谢万松...
    190页
    查看更多>>摘要：在市场经济蓬勃发展的今天,越来越多的企业选择了信用销售的方式,即将应收账款作为一项资金进行投放.应收账款虽然明显提升了企业的利润,但却给企业的资金周转带来了一定的风险.结合东北制药的应收账款管理的现状,阐述应收账款的基本理论,分析企业应收账款管理存在的问题,并提出完善东北制药应收账款管理的建议.

    东北制药应收账款管理建议

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    关于上海车辆段班组建设的一些思考

    潘军龙
    191页
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    企业留人策略探讨

    赖小妹周强
    192页
    查看更多>>摘要：知识经济时代,市场环境的竞争愈演愈烈,企业要在激烈的行业竞争中脱颖而出,就需要不断提升自身的核心竞争力,而企业核心竞争力的关键就是人才,谁拥有的人才越多,谁就越具有竞争力.但是当今社会,企业普遍面临着这样一个问题:稀缺的人才找不到,优秀的人才留不住.人才流失严重,尤其是重要人才、关键人才的流失问题更加突出.这样的情况很显然与企业间愈加激烈的竞争环境不相适应的.因此,对于采取什么策略能留住人才成为了人力资源部门需要不断创新和实践的一个课题,具有重要意义.

    人力资源管理人才流失留人策略

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    加强信用卡行业员工诚信文化建设

    马君君
    193页
    查看更多>>摘要：党的十七届六中全会《决定》提出:”把诚信建设摆在突出位置,大力推进政务诚信、商务诚信、社会诚信和司法公信建设,抓紧建立健全覆盖全社会的征信系统,加大对失信行为惩戒力度,在全社会广泛形成守信光荣、失信可耻的氛围.”笔者认为,针对银行信用卡内部而言贯彻落实《决定》的核心在于加强诚信文化建设力度.本文主要从以下三个方面来分析如何加强信用卡行业员工诚信文化建设.一,信用卡行业员工诚信现状.二,信用卡行业员工诚信失信行为的成因.三,加强信用卡行业诚信文化建设的对策.通过以上分析,以期对信用卡行业员工的诚信文化建设提供有意义的探索.

    信用卡行业员工诚信文化

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    船员劳务市场状况分析

    李缓
    194页
    查看更多>>摘要：随着世界航运业的发展,海员供应中心向亚洲转移.《2006年海事劳工公约》于2013年今年8月20日的正式实施,并作为船旗国和港口国检查内容之一.本文主要是在分析我国目前的船员劳务市场现状的基础上,结合该公约生效,探讨如何促进我国船员劳务市场平衡发展,保障船员权益.

    船员劳务市场海事劳工公约

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    怀化市经济开发区绩效管理提升路径探析

    欧阳海峰
    195页
    查看更多>>摘要：怀化市经济开发区不仅具备政府一级派出机构的公共部门属性,同时还兼有强调经济效益的”企业”属性,这种”准政府”的双重性质使得经开发区在开展绩效管理工作时要注意把握二者的平衡、找到契合点.文章通过对怀化市经济开发区绩效管理现状把握,明确了经济开发区绩效管理的提升路径,为整体战略目标的实现提供了有力保障.

    经济开发区绩效管理提升路径

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