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期刊信息/Journal information
企业改革与管理
企业改革与管理

月刊

1007-1210

010-62250521 62273261

100082

北京市海淀区学院南路32号

企业改革与管理/CHSSCD
查看更多>>《企业改革与管理》是由中国国际经济技术合作促进会主办的国内外公开发行的月刊，印张为大16开，2004年由64页增至72页，增页不增价。热忱欢迎企事业单位、政府机关、科研院校等社会各界及个人订阅。一本荟萃企业改革与管理理论和实务的大型核心期刊。办刊宗旨：构建企业的“改革大学”和“管理学院”。办刊方针：注重文化品味、精品意识和收藏价值。办刊理念：推介企业实务，识“实”务者为俊杰。
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收录年代

    集团下属基层企业提升人力资源素质的探索与实践――以福建三钢烧结厂为例

    吴晓玲
    44-45页
    查看更多>>摘要：职工素质高低对企业兴衰起到关键性的作用.作为一个大集团,高素质人才往往集中于集团顶层,到了基层企业,职工素质、专业能力、文化水平参差不齐.本文以集团下属的基层单位为案例,对如何有针对性地强化企业队伍建设进行了探讨,希望对基层企业有一定的借鉴作用.

    综合素质提升三支队伍建设

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    5G融媒体背景下短视频的传播与发展研究

    路鹏丛晓布雪莹
    46-47页
    查看更多>>摘要：5G技术全面商用化将推动我国传统媒体与新媒体的融合进程,我国5G的领先优势,为媒体融合的加速发展提供了强有力的技术支撑.为短视频行业带来了无限机遇与挑战,为确保在5G融媒体背景下短视频行业的健康发展,本文着重论述了5G技术在短视频行业中的应用,以及5G技术给短视频行业带来的影响.与此同时,为短视频行业的发展提出了三点建议,并分析了未来短视频行业发展所面临的挑战.

    5G短视频媒体融合融媒体

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    互联网金融企业会计核算存在的问题及对策

    张星
    48-49页
    查看更多>>摘要：随着互联网金融行业的飞速发展和互联网金融服务需求的不断增长,移动支付、电子货币正逐步取代传统的货币支付,高效、便捷、安全成为互联网金融发展的潮流和趋势,目前我国互联网金融服务的需求量已经超越了部分发达国家.为了支撑互联网金融服务的健康合规发展,加强互联网金融企业服务成果的会计核算已经成为互联网金融企业的工作焦点.本文分析了互联网金融企业会计核算存在的主要问题,并据此提出有针对性的对策建议,以期助力互联网金融企业实现健康可持续发展.

    互联网金融会计核算财务管理

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    主动性人格对员工主动顾客服务行为的作用机制研究

    曾炜鹏苏小凤许文兴
    50-52页
    查看更多>>摘要：本研究以福建省生鲜超市员工为调研对象,采用微信问卷调查的方式考察了主动性人格与自我效能感以及主动顾客服务行为三者变量之间的关系.研究结果表明:主动性人格与自我效能感、主动顾客服务行为呈显著的正相关关系;自我效能感在主动性人格对主动顾客服务行为的影响中起部分中介作用.基于以上研究结论,生鲜超市的人力资源管理者应重视对新员工人格特征的评估,提高员工的自我效能感,推行员工合伙制,促进员工的主动顾客服务行为.

    主动性人格自我效能感主动顾客服务行为生鲜超市

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    国有企业员工幸福感对离职倾向的影响研究

    李扬
    53-54页
    查看更多>>摘要：随着我国国有企业改革的不断深入,以及经济全球化的迅速发展,国有企业面临国内外日益激烈的人才竞争压力,国有企业人才流失的问题凸显出来,并已经影响到国有企业的市场竞争力.研究发现,员工幸福感是现代企业提升绩效和市场竞争力的关键所在,员工幸福感对离职倾向有着重要的影响作用,缺乏幸福感的员工不仅有着强烈的离职倾向,还会产生离职行为.本文基于现有文献,分析了国有企业员工幸福感对离职倾向的影响,进而从企业人力资源管理的角度为提高员工幸福感、防范国有企业人才流失提出了相关建议.

    国有企业员工幸福感离职倾向

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    基于数据挖掘的人力资源考核管理系统研究

    郭洪润
    55-57页
    查看更多>>摘要：随着现代科技的快速发展,企业经营管理环境发生了巨大变化,在这一发展变化过程中,越来越多的企业开始意识到大数据对企业人力资源管理的影响和作用.企业必须充分地利用大数据技术对人力资源管理模式进行变革和改进,以适应时代发展的趋势,正确和有效地使用海量数据,推动企业人力资源管理模式的创新发展.本文首先概述了大数据类型,并分析了在大数据环境中企业人力资源管理的现状.探讨了基于海量数据库的企业人力资源管理探索,以提高企业人力资源管理水平,促进企业的发展和进步.

    数据挖掘人力资源考核管理

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    基于提高零售户资金周转率的卷烟客户经理转型研究

    李晓亮闫晓雯包冬善曹越...
    58-59页
    查看更多>>摘要：在卷烟营销市场化取向改革的大背景下,本文深入分析了目前卷烟零售户资金周转中存在的问题,发现传统的客户经理营销模式是零售户资金周转速率难以提高的主要原因,客户经理转型对于提高零售户资金利用效率、维护零售户的合理利益具有重要意义.并且基于提高卷烟零售户存货周转率角度对客户经理转型提出了具有实践意义的建议.

    客户经理转型零售户资金周转效率转型策略

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    企业效绩评价结果及其应用

    王淑红
    60-61页
    查看更多>>摘要：企业效绩评价是对企业社会效益、经济效益的综合评价,是衡量一个企业经营管理水平、发展潜力的主要方法.目前企业效绩评价已经成为一种比较成熟的监管手段,在促进企业改善经营管理、提高经济效益等方面发挥着越来越重要的作用.本文在对企业效绩评价结果进行分析的基础上,重点对企业效绩评价结果应用和企业效绩评价在负债程度合理性评析方面的应用进行了探讨.

    企业效绩评价结果应用

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    学习路径图在企业培训中的实践路径分析

    廖亮
    62-64页
    查看更多>>摘要：在学习路径图被提出并被推广应用过程中,以往的企业培训模式逐渐从学以致用转变为用以致学.在企业培训过程中,如何建立用以致学的培养模式,对员工培训活动展开设计和管理,最大限度地发挥学习路径图的综合效用,促进企业绩效的全面提升,是目前很多企业培训管理工作所面临的一项难题.为此,本文通过对学习路径图的概述,以城市更新岗的培训工作为例,详细地分析学习路径图在企业培训中的实践应用,为企业相关管理者及培训领域的人员提供一定的参考.

    学习路径图企业培训实践

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    基于协同育人视角的民办本科院校市场营销专业校企合作研究

    秦婧
    65-67页
    查看更多>>摘要：当前,民办本科院校市场营销专业校企合作存在严重脱节的问题,已经难以满足协同育人背景下社会发展的具体要求.为此,本文开展了协同育人背景下民办本科院校市场营销专业校企合作的研究.研究内容主要包括:通过建设校企合作协同育人体系,确保市场营销专业资源与校企合作教学资源的高度统一性;构建校企合作多元化交流平台,结合企业的生产活动及企业在市场的发展情况,进行教学大纲的微调;共建校企合作实训基地,将传统的教学课堂转移到实训基地中,学生可在实践课堂上参与到企业项目的建设中;建设"科研制"协同育人教师队伍,鼓励民办本科院校教师到企业中挂职学习,切实地参与到企业的生产活动中,为教师的专业化校企合作理论教学提供实践基础;提供市场营销专业学生企业实习机会,构建相对完善的"共赢"机制,进而为现代化社会培养一批高素质的市场营销专业应用型人才.

    协同育人背景民办本科院校市场营销专业校企合作

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