首页期刊导航|人力资源管理
期刊信息/Journal information
人力资源管理
人力资源管理

闪中明

月刊

1673-8209

hrmchina@126.com

010-51489902、51489656

100143

北京市海淀区永定路4号A院3号楼506室

人力资源管理/Journal Human Resource ManagementCHSSCD
正式出版
收录年代

    把基层党组织打造成意识形态工作的战斗堡垒

    李晓敏
    476-477页

    浅谈劳动人事信访工作的原则与方法

    罗显明黄立奎郭鸿宾
    477-478页
    查看更多>>摘要:劳动人事工作政策性强,涉及面光,特别是在社会主义市场经济发展的今天,人们的诉求变得更多,社会矛盾也与日俱增,民主意识不断增强.基于此,正确处理群众矛盾成为当前面对的重要问题.在习近平总书记提出的"阳光信访""责任信访""法制信访""服务信访"这四个方面,切实了解群众的需求,维护群众的权益,疏导群众的情绪,反应群众的意愿,只有这样,才能够更好的维护社会稳定.本人长期在劳动人事部门工作,结合多年的工作实践,分析劳动人事信访工作的原则与方法.

    劳动人事信访工作原则与方法

    临沂市党员干部纪律作风建设长效机制研究

    凌霄刘占全
    479-480页
    查看更多>>摘要:纪律作风建设是中国共产党加强自身建设的重要方面.纪律作风问题关系党的形象,关系人心向背,关系党的执政基础.加强纪律建设是一项长期任务,解决作风问题是一项经常性工作.建立健全纪律作风建设常态化、长效化机制,是落实党要管党、从严治党的重要举措.在全面从严治党的新形势下,建立健全纪律作风建设常态化、长效化机制具有重要的理论意义和现实意义.

    纪律作风长效机制

    浅析我国刑法中的终身监禁

    刘晓黎
    480-481页
    查看更多>>摘要:最新通过的《刑法修正案(九)》规定,犯贪污罪被判处死刑缓期执行的,"人民法院根据犯罪情节等情况可以同时决定在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后,终身监禁,不得减刑、假释".这一规定使得"终身监禁"这一多在英美法系国家法律中出现的法律术语在我国刑法中得以体现与确定下来.终身监禁在中国具有存在的必要性.因刑法关于终身监禁的规定具有科学性与合理性;终身监禁在反腐倡廉建设进程中具有重要意义;终身监禁是严格限制死刑立即执行适用的有效手段.未来,终身监禁将在中国长期存在.终身监禁的适用也要遵循罪刑法定原则,不可随意扩大其适用范围.但其最终废止是必然趋势.

    贪污贿赂犯罪终身监禁展望

    存在先于本质──《论存在者与本质》中的亚里士多德主义倾向

    袁晓天
    482-483页
    查看更多>>摘要:托马斯·阿奎那作为中世纪经院哲学的代表人物,在哲学思想上将古希腊哲学与基督教神学相结合,不仅吸收了古希腊哲学的论题,在理论构建上更以亚里士多德哲学为基础,形成了以存在论为核心的形而上学.在形而上学的基本问题、基本概念的理论阐释上,他不同于之前受柏拉图主义影响较大的哲学家,相反的,强调"存在"在认识论和存在者之构成上的优先地位,对之后的形而上学存在论产生了深刻的影响.

    存在本质存在论

    新时期党校党建工作的创新策略

    钟海信
    483页
    查看更多>>摘要:我国一直比较注重党建工作,党建工作对我国的各个发展阶段的发展都起着相当重要的作用.在各个时期党建工作有不同的侧重点.全球经济正处于迅速发展阶段,在这种大环境下党建工作面临着诸多挑战,同时也面临着机遇.在新时期下开展的党建工作必须要对传统党建策略进行完善或改革,从而使党建工作更加符合我国的要求.本文主要对现阶段党建工作的具体情况进行分析,并提出该工作进行创新的途径.

    新时期党校党建工作创新策略

    关于企业党建工作困难的研究

    刘洪宇
    484-485页
    查看更多>>摘要:随着我国经济体制的转变,我国企业的经营环境也发生了巨大变化,为党建工作带来了很多困难,因此,企业管理者需要给予党建工作以高度重视,以先进的思想和理念,不断实践和探索党建创新途径,找出企业党建工作困难并解决,为企业健康发展提供保障.

    党建工作困难

    事业单位党政宣传的几点思考

    刘雁
    485-486页
    查看更多>>摘要:现如今,我国经济体制不断深化改革,各类事业单位也在逐渐适应时代发展趋势,对于各项工作也日渐优化完善.对于事业单位来说,更应当提升党务宣传工作质量.事业单位对我国社会经济发展具有重要作用,现阶段各大事业单位也在不断完善事业单位制度,制定新的发展战略,党务宣传工作能够及时的对国家方针政策进行宣传,提升事业单位的凝聚力,全面推动事业单位的健康稳定发展.本文首先对事业单位党政宣传的必要性进行介绍,然后对事业单位党政宣传的影响因素进行分析,并对事业单位党政宣传要点进行详细探究,以期促进事业单位党政宣传工作水平的提升.

    事业单位党政宣传影响因素

    建筑企业党建工作对企业文化的兼容及其分析

    屈兴锋
    487-488页
    查看更多>>摘要:建筑企业如果想要形成自己独特的文化,必须要经过长时间的积累.在不断的进行推广过程中,形成企业内部每个人都自觉遵守的思想理念.在对建筑企业的文化进行构建时,党建工作工作起着必不可少的重要作用.党建工作工作对建筑企业的文化建设有一定的兼容性.这种兼容性表现在方方面面,比如,研究对象方面、方向方面、目的方面以及环境方面等.本文主要对建筑企业的党建工作工作对文化建设的兼容性进行了简要的研究,还分析了党建工作工作对于建筑企业文化建设的作用.

    建筑企业党建工作企业文化

    新形势下国有煤矿企业党建工作的挑战和责任

    李劲鲌
    488页
    查看更多>>摘要:随着经济体制的改革和市场竞争的激烈化,国有企业对党建工作的安排和落实也随之出现了问题.党建部门在煤矿企业的发展中得不到重视,相关政策的实施得不到落实,其政治影响力也不足.本文主要针对新形势下国有煤矿企业的党建工作进行了解和分析,研究其在政党工作中面临的挑战和责任的落实,并结合相应工作人员的总结报告,提出一些强化措施.

    国有煤矿企业党建工作挑战和责任