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石油组织人事
石油组织人事

马海峰

月刊

2096-7306

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100011

北京市朝阳区安华西里三区18号

石油组织人事/
正式出版
收录年代

    "六个一"育苗锻造金融战线"石油铁军"

    中油财务有限责任公司何玲高鑫李汀...
    84-87页
    查看更多>>摘要：财务公司紧扣经营发展实际和人才成长发展规律,探索形成贯穿新员工入职前三年的"六个一"育苗计划,以厚植石油精神为根基,以"一体双翼"国际化人才锻炼为特色,以"薪火计划"导师制培养为基本保障,以鼓励创新实践推动岗位建功,培育财务金融战线的"石油铁军",打造国际化人才、创新驱动型人才培养新机制.

    人才强企新员工培养石油金融人才国际化人才

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    以"四个坚持"推进新员工培养体系建设的思考与实践

    昆仑银行股份有限公司姚迪王迪张勇...
    88-91页
    查看更多>>摘要：昆仑银行以"吸引、培育和留住人才"为目标,从招聘到入职,开展全过程跟踪培养,围绕"四个坚持"打造新员工培养体系:坚持做好统筹谋划,明确新员工培养路径;坚持开展培训赋能,构建进阶式能力提升体系;坚持锚定实际需求,搭建岗位实践平台;坚持发挥培训牵引作用,健全激励保障机制,为实现企业高质量发展提供多元化人才支持.

    新员工培养体系培养计划岗位实践

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    院士语录

    92,封3页
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    不负时代 努力奋斗为建设世界一流企业贡献智慧力量

    封2,1页
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