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期刊信息/Journal information
现代企业教育
现代企业教育

半月刊

1008-1496

qysxy2013@gmail.com

0531-8973616 82769274

250002

济南市舜耕路13号济南大学（东校区）图书馆5层

现代企业教育/Journal Modern Enterprise Education北大核心
查看更多>>以文化、技术、业务教育为主要内容的综合性刊物。读者对象为成人教育工作者。
正式出版
收录年代

    企业共青团工作实践的若干体会

    梁启丽
    1-1页
    查看更多>>摘要：对于企业的共青团工作，有一类共同性的工作法则。即适应企业的共青团工作环境，站在企业管理学的角度，根据企业化管理方式，制定一个必要的共青团工作制度，有计划地开展相关工作，并作为企业团组织运转的行动依据。同时工作开展的重心须围绕企业发展核心，工作开展的依靠是各企业部门的协调与帮助，及企业领导支持与导引。

    企业团组织工作共青团工作实践交流

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    对企业干部培训工作的探讨

    李艳春
    2-2页
    查看更多>>摘要：干部教育培训工作历来是党和国家建设中的一个十分重要的问题，也是关系到企业发展的一个关键性的问题。本文分析了当前企业干部教育培训的现状，对加强和改进教育培训工作进行初浅的探讨。

    企业干部教育培训现状探讨

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    石油企业专业技术人员培养途径探讨

    刘丽君
    3-3页
    查看更多>>摘要：石油是我国的经济血液，它影响着我国的国民经济，要想保持石油企业的稳定发展，就需要石油企业专业技术人员具备良好的专业素养、人文素养和职业素养。本文旨在分析石油企业专业技术人员素质的现状，从转变石油企业领导人观念、制定完善的专业技术人员培训计划、加强培养专业技术人员的职业道德素养三个方面入手，提出培养石油企业专业技术人员的途径。

    石油企业专业技术人员培养途径

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    特色职教英语教学方法的探究

    于彩虹
    4-4页
    查看更多>>摘要：传统的职业学校外语教学在教育理念、培养目标、方式以及内容等许多方面都与我国当今倡导的创新教育格格不入。在知识、能力和素质的关系上，过于重视知识的传授，忽视对学生能力的培养，特别是创新能力的培养。英语课是一门实践性很强的课程，应着重培养学生语言进行交际的能力，培养学生的创新能力，只有先进并有特色的英语教学方法的运用才能使学生的创新潜能得以最大化的开发与挖掘。

    创新型特色教学分层教学评价体系

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    安全生产培训教学过程优化的设计

    刘恩硕李建韬
    5-5页
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    “阶梯式”培训模式的探索与实施

    陈东会
    6-6页
    查看更多>>摘要：本文探讨了“阶梯式”培训模式产生的背景，阶梯式”培训的内涵，严抓基础知识培训层，搭建好”阶梯培训”的初级阶梯。严”炼”技术交流培训层，强固好”阶梯培训”的高级阶梯。

    培训层培训阶梯人才梯队素质提升

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    企业员工的培训与管理

    聂晓峰
    7-7页
    查看更多>>摘要：员工培训是以更新员工的知识、技能、工作绩效和组织效益为目标的一种学习过程。通过对员工的培训，能使员工的工作技能、知识层次和工作效率、工作品质得到进一步加强，因此，企业领导应该不断加强员工培训，切实作好每一年、每一期的员工培训计划，只有通过不断培训，全面提高员工素质，才能依靠这支高素质的企业队伍搏击商海，使油田企业永远立于不败之地。

    油田企业员工培训管理

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    安全培训教育从引导型学习走向独立型学习

    赵红李朝阳
    8-8页
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    浅谈如何培养学员的创造性思维能力

    张莉
    9-9页
    查看更多>>摘要：现代技术教育不仅提高了教学效率和教学效果，更激活了学生的创造性思维，为学生创新能力的培养创造了良好的条件。本文着重论述了专业课教学中对学生创造性思维能力的培养。

    创造性思维能力发散性思维

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    作业HSE安全培训教育探讨

    崔俊川
    10-10页
    查看更多>>摘要：本文探讨了加强HSE教育培训，提升全员安全素质，落实安全管理措施，加强安全监管力度，规范完善管理制度，探索创新管理方法，各级安全教育具有针对性，对待各班组不可千篇一律，应付差使。

    作业安全HSE培训教育

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