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现代企业文化
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易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    基于波士顿矩阵的电力设备制造企业业务发展战略研究

    袁愿
    41-44页
    查看更多>>摘要：绿色制造、双碳战略等政策为我国电力设备制造企业的发展带来了挑战和机遇.如何快速响应内外部环境的变化,做出合理的业务发展战略变革是摆在电力设备制造企业面前的当务之急.文章以AH公司为例,采用波士顿矩阵对其主营业务进行了分析,并提出了相关业务发展战略及措施,预期为电力设备制造企业的业务发展战略制定、决策提供启发与借鉴.

    波士顿矩阵电力设备制造企业业务发展战略

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    新医改背景下医药行业优化自身产品营销的有效策略

    马佳
    45-48页
    查看更多>>摘要：随着新时代到来,我国医药行业迎来全新的发展机遇和与挑战.新医改下,我国医药行业中存在的服务问题和缺陷都得到了明显的改善,医药行业服务质量得到提升.新医改要求医药行业优化自身产品的营销方式和策略,在激烈的市场竞争中占据一席之地.基于此,文章阐述了新医改概念,对于当前医药行业市场发展现状进行分析,并有针对性地提出优化策略,期望能为医药行业自身产品营销优化策略提供有价值的参考.

    新医改医药行业产品营销

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    基于神经网络—马尔科夫链复合模型的理论方法在营销策略优化中的应用

    陈雪姣侯春娟
    49-52页
    查看更多>>摘要：马尔科夫链是一种广泛应用于经济管理领域的数学模型,它可以用于分析市场和企业的行为、预测未来趋势以及帮助企业制定战略.在营销策略优化中,马尔科夫链可以用于分析和预测消费者行为,帮助企业做出更明智的营销策略.但马尔科夫链模型通常对问题进行简化,无法捕捉到复杂的非线性关系和长期依赖性,导致预测结果不够精确.文章介绍了基于神经网络—马尔科夫链复合模型的理论方法,探讨了它们在营销策略优化中的应用,并总结了该模型的优、缺点.这种组合利用了马尔科夫链的序列建模和神经网络的非线性拟合能力,以更好地捕捉消费者行为的动态和复杂性,实现更准确和综合的预测和决策支持.

    马尔科夫链神经网络模型营销策略

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    新时代国有企业思想政治工作守正创新的路径

    王新芳
    53-56页
    查看更多>>摘要：新时代国有企业在探究思想政治工作守正创新的路径时,应弄懂什么叫守正创新.何为"创新"?创新,破的是僵化的、陈旧的、过时的、不适用于今天实践的经验.这就意味着国有企业在思想政治工作守正创新过程中,应系统谋划、一体推进,一以贯之,要把守正创新真正落实到党的各项工作中;要打破"不敢创新"的畏难心理和"不会创新"的本领恐慌,要直面当前思想政治工作中存在的问题和短板,制定思想政治工作责任清单,瞄着问题去、盯着问题改,一项项研究、一个个解决,不断提高思想政治工作的科学化水平.新时代国有企业在推进思想政治工作守正创新的过程中,应通过强化思想教育来提质增效,要构建思政育人的格局,积极推进思想政治理论的改革创新,不断将党的最新理论成果融入思想政治工作中,要通过整合资源,强化价值引领,形成育人合力,凸显思想教育立德树人的使命.

    国有企业思政工作守正创新筑牢根基

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    新时期加强和改进国有企业思想政治工作的思考

    佟世界
    57-60页
    查看更多>>摘要：新时代国有企业如何加强和改进思想政治工作?笔者认为,国有企业在加强和改进思想政治工作中,应从深入学习贯彻党的二十大精神入手,要在实践中进一步探讨思想政治工作的创新机制,培养企业员工在改革创新中的新思想,积极探索新形势下强化思想政治工作保障,提升企业高质量发展的凝聚力.在此,作者建议,要不断发挥企业文化凝聚作用,不断夯实基层党组织战斗基石,深入推进具有本企业特色的文化体系的建设,塑造企业文化和团队精神,让员工将个人目标与企业的发展目标统一起来.文章围绕国有企业新时期加强和改进思想政治工作进行深入解析和探讨.

    理论实践创新发展工作成效发展成果

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    新形势下做好企业思想政治工作的路径

    赵振羽
    61-64页
    查看更多>>摘要：企业思想政治工作开展对企业内部经营管理秩序性提升及企业相关经济活动规范性提升均有着积极促进意义.思想政治是从"思想引导行为"角度,通过对人员的积极的思想意志进行强化,促使其认识到积极行为的重要性及思想意志对行为发展的作用,自觉通过规范自身的意识发展,提升行为可靠性.文章将"新形势下做好企业思想政治工作的路径"作为研究核心,目的在于借助分析企业思想政治工作的必要性及落实难点等,提出具有现实意义的几项建议,助力企业实现思政教育目标,推动企业健康发展.

    新形势企业思想政治工作路径

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    国企党建思想政治工作创新策略

    杨文福
    65-68页
    查看更多>>摘要：从当前国有企业党建和思想政治工作的开展情况来看,仍有很大的改进空间,特别是在过去的工作中,一些工作人员对党建和思想政治工作认识不足,导致整体工作效率相对较低.在新时代背景下,做好国有企业党建和思想政治工作,有利于提高职工队伍的整体凝聚力,提高国有企业的市场竞争力.文章全面分析了当前国有企业思想政治教育中存在的问题,提出了一些优化方案,为国有企业党建思想政治教育的有效实施提供了有效的解决方案.

    国企党建思想政治工作

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    私营企业技术队伍思想工作实践研究

    刘亚军
    69-72页
    查看更多>>摘要：私营企业是推动我国经济平稳健康发展的重要力量.新时代下,加强私营企业人才队伍建设具有重要的现实意义.目前,不少私营企业已经开展了一系列思想工作并卓有成效,但是仍然存在诸多问题.对于私营企业来说,其技术员工相较于政工队伍在思政素养方面存在明显短板.鉴于此,文章将私营企业技术队伍作为研究对象,着重探讨改进技术职工思想工作的实践策略,以期促进私营企业高质量发展.

    私营企业技术队伍思想工作实践

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    企业政工人事干部工作路径研究

    唐玲蓉
    73-76页
    查看更多>>摘要：企业政工人事工作是一项内容复杂的工作,政工人事干部需要不断更新管理理念,提升政工人事工作的水平.在企业中思想政治工作和人事管理工作同等重要,而且两项工作要有机地结合起来,促进企业长远发展.政工人事干部的工作比较全面,无论是在招聘员工还是党风建设方面,包括企业员工的社会保险、党组织建设等工作,各项工作内容都要落实.企业的政工人事干部对企业有重要作用.

    政工干部人事管理管理制度

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    "五联"工作法赋能国企基层党建质量提升

    谭浩赵菲冉茂科邢晓敏...
    77-80页
    查看更多>>摘要：有的国有企业基层党组织党建工作"各自为政""单打独斗",或者党建共建仅限于企业单位内部支部共建,与企业单位外部交流甚少,存在资源分散化、发展失衡化、经验碎片化等问题,无法满足全面贯彻新时代党的建设总要求.为进一步激发基层党建新活力,提高基层党建工作水平,开展党建互联共建是顺应党中央加强基层党组织建设的责任需要,是基层党建工作的新载体,增强党组织服务功能的新路子.文章通过具体论述"五联"工作法赋能国企基层党建质量提升的重要性,根据实际情况提出"五联"工作法赋能国企基层党建质量提升路径,以此保证国企基层党建工作的水平.

    五联工作法国企基层党建

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