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现代企业文化
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易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    施工企业党建与生产经营深度融合的实践

    贾高峰
    91-93页
    查看更多>>摘要：施工企业作为国民经济的重要支柱,其运营状况直接关系到国家基础设施建设和经济发展.在此背景下,企业的党建工作与生产经营的深度融合显得尤为关键.这种融合不仅能够加强企业内部的思想凝聚力,还能通过党建工作的引领,提升企业文化的深度和广度,进而增强企业的核心竞争力.目前,这种融合在实践中还存在诸多问题,如融合度不够深入、员工对党建工作的认识不足等.解决其之道,还需要持续探索和创新,找到两者的最佳结合点,注入新的思维和方法.如此,才能真正实现党建工作与生产经营的无缝对接,推动施工企业的高质量发展,为国民经济的稳健增长贡献力量.这一深度融合的过程,对施工企业来说,是一次全面提升和发展的重要契机.

    施工企业党建工作生产经营深度融合

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    国有企业必须筑牢党的领导和党的建设两个基础

    景军
    94-96页
    查看更多>>摘要：坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的"根"和"魂"."根"就是基础,"魂"就是精神.也就是说国有企业要壮大,必须以党的领导为基础,无论何时何地都不能动摇,基础不牢,地动山摇;国有企业要发展,必须以党的建设为灵魂,不管风云变幻都不能改变,精神一变,整体瘫痪.本文以水电四局为例,从国有企业的"根"和"魂"两个切入点、从理论和实践两个角度分析探讨如何在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下加强党对国有企业的领导,怎样以党建引领推动国有企业的高质量发展.

    国有企业实现党的领导落实党的建设

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    企业精神文明建设中党建工作的长效性分析

    龙艳兰谢建国
    97-99页
    查看更多>>摘要：企业精神文明建设在提高职工群众思想素质和文化水平方面有着重要作用,可充分发挥人力资源的价值效能,有利于企业在经济新常态下稳步前行.而党建工作能够为企业精神文明建设提供正确指导,促进企业党建目标和经营管理目标达成.为提高企业精神文明的建设效果,则应联系市场经济发展变化,注重深化改革,创新和优化党建工作,结合新时期企业面临的新情况和新问题,根据企业精神文明建设要求,探索长效开展党建工作的具体路径,改善当前党建工作中的问题,充分发挥其在企业精神文明建设中的作用.

    企业精神文明建设党建工作长效性

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    新时代国企党建与业务工作的深度融合

    袁新月孙竹青
    100-102页
    查看更多>>摘要：党建工作与业务工作的深度融合已经成为推动组织持续发力的重要动力,推进国有企业深度变革和纵深发展、完善中国特色现代企业制度,必须牢牢把握两个"一以贯之",毫不动摇地将企业的党建工作和生产经营等业务工作充分融合起来,以党建新成效开创国有企业改革发展新局面."坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的'根'和'魂',是我国国有企业的独特优势."[1]党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一,放弃或忽视其中任何一点,都不可能实现党的领导.

    国企党建工作与业务工作深度融合

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    国有企业党建工作与企业发展深度融合的实践与探索

    宋研
    103-105页
    查看更多>>摘要：本文探讨国有企业党建工作与企业发展深度融合的实践与探索.首先,分析党建工作的概念、内涵及其在国有企业中的特殊性,并梳理企业发展的理论框架和国有企业发展的独特路径.接着,评估当前国有企业党建工作现状,指出存在的主要问题和挑战.再提出党建工作与企业发展深度融合的实践路径,包括党建引领企业文化建设、促进企业管理提升及推动企业社会责任履行.最后,提出实现党建工作与企业发展深度融合的对策建议,包括完善党建工作体系、推动党建工作创新及加强党建与业务工作的协同.盼能为国有企业提供理论指导和实践参考,以实现党建工作与企业发展的双赢.

    国有企业党建工作企业发展深度融合社会责任

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    推进国有建筑企业党建工作与企业发展深度融合

    刘静
    106-108页
    查看更多>>摘要：国有建筑企业是我国经济发展的重要支柱,承载着推动社会进步和民生改善的重要使命.党建工作作为企业发展的重要保障,对于促进国有建筑企业持续健康发展具有重要意义.本文主要探讨如何推进国有建筑企业党建工作与企业发展的深度融合,以实现党建与企业发展的相互促进,最终共同提升.

    国有建筑企业党建工作企业发展

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    国企党建与业务发展"双融合"路径分析

    赵雅琦
    109-111页
    查看更多>>摘要：本文主要围绕国企党建与业务发展的"双融合"路径分析展开论述,通过分析国企党建与业务发展的内在联系,明确国企党建与业务发展"双融合"的意义,在提升核心竞争力、推动改革创新、强化党的全面领导方面的重要作用.侧重探究当前发展模式下国企党建与业务发展"双融合"的现状,在融合意识薄弱、实践创新缺失、思想认识不足等方面的问题,并据此提出了加强体系建设、推动思想建设、深化纪律建设等相应解决策略和实施路径,以期推动国企党建与业务发展"双融合"路径的实现.

    国企党建业务发展"双融合"路径分析创新发展

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    路径创新助企业基层党建工作提档升级

    曹琼
    112-114页
    查看更多>>摘要：习近平总书记在党的十九大报告中指出,要"坚持党对一切工作的领导",强调"党政军民学,东西南北中,党是领导一切的",提出新时代党的建设总要求首要的是"坚持和加强党的全面领导".本文以企业的基层党建工作为研究对象,针对基层党建工作的重要性进行简单叙述.并从可行性、长久性、易用性三方面分析创新企业基层党建工作需具备的原则条件.最后从加强党员教育、完善管理制度、创新工作方法、加强人才培养、增设沟通渠道、利用新技术设备六方面详细阐述了提档升级企业基层党建工作的要点.为相关企业提高党建工作成效提供参考性意见.

    基层党建提档升级企业文化

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    "嵌入式"管理:国企党组织参与公司治理优势及其实现路径

    诸琳
    115-117页
    查看更多>>摘要：随着国企改革的深入推进,党组织在国企公司治理中的"嵌入式"管理作用日益凸显.本研究聚焦于国企党组织参与公司治理的优势及其实现路径,从政治、组织、文化和监督四个方面分析党组织在国企中的独特优势,包括政治引领、组织体系完善、文化传承和内部监督等.进而,探讨了党组织通过参与决策、监督、协调和创新等机制,如何有效实现国企治理的科学化、民主化和规范化,促进国企的稳健发展和核心竞争力提升.

    国企党组织"嵌入式"管理公司治理优势路径

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    新时代医院党建与业务工作融合的实践探索

    龚桂芝
    118-120页
    查看更多>>摘要：在新时代背景下,医院作为医疗卫生服务体系的关键组成部分,承担着保障人民健康、推动医疗事业发展的重要使命.随着社会经济的快速发展和人民群众健康需求的日益增长,如何在医院管理中有效实现党建与业务工作的深度融合,成为提升医疗服务水平、增强医院核心竞争力的关键课题.本文阐述新时代医院党建与业务工作融合的重要意义,指出医院党建与业务工作融合面临的挑战,并就新时代医院党建与业务工作深度融合提出建议,希望能为融合实践提供有意义的参考.

    新时代医院党建业务工作融合

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