首页期刊导航|现代企业文化
期刊信息/Journal information
现代企业文化
现代企业文化

易正春

旬刊

1674-1145

xdqywhzz@vip.sohu.com；xdqywh@vip.163.com

010-82601480转802；51197712

100083

北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室

现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
正式出版
收录年代

    企业文化与公司内部管理的关联分析

    葛清强
    1-2页
    查看更多>>摘要：企业文化作为一种精神能影响到公司的发展方向.将企业文化融入公司内部管理加强二者有机联系,能形成一种科学的公司发展管理体系,本文阐述了企业文化对公司内部管理的积极作用,分析了构建二者间有机联系的发展方向并提出合理建议,以期帮助公司实现稳定发展.

    企业文化内部管理凝聚力

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    在诚信的基石上推进企业法治文化建设

    胡龙顺
    3-4页
    查看更多>>摘要：自从人类诞生、进入商品流通时代以来,诚信就是一个传承文明、孕育文化的永恒主题.古人云:人无信不立,业无信不兴.在今天社会主义市场经济中,要实现地勘经济可持续发展,首先应该传承和发扬诚信精神,并在诚信的基石上努力推进法治文化的建设,这是时代的要求,现实的呼唤,也是地勘单位必须履行的责任.

    企业法治文化文化建设

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    企业文化建设对国企改革的促进作用及其路径探讨

    宋雅婕
    5-6页
    查看更多>>摘要：国有企业除了是我国今后发展的基石,同时还是保障人民群众基本需要的主要所在.而现阶段,基于国际经济形势下,国企将会面临越来越多的国内竞争压力、国际竞争压力,所以对国企改革创新已经属于必然趋势.企业文化不但可以很好地展现企业核心竞争力,同时它也是企业未来发展的内在关键性因素.而良好的企业文化不但能呈现出企业特色、促进国企优化改革,也能够提高职工凝聚力和激发职工自主意识、提升企业总体竞争力、保障改革的稳步实施.文章经过分析企业文化建设重要性,进一步提出了在国企改革中,企业文化建设对其有效路径和促进作用,以此确保国企改革能够稳步实施.

    企业文化建设国企改革深化路径

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    关于对国有企业基层企业文化建设的思考

    魏素玲
    7-8页
    查看更多>>摘要：基层是国有企业的细胞,细胞活则文化强,而企业文化建设的动力和源泉,是企业文化体系化发展的基础,既是企业文化建设的出发点,又是企业文化建设的落脚点,让大家建文化,建大家的文化,让"星火文化"已根植在员工岗位上,弥漫在班组空气中,浸透在员工心灵里.

    国有企业铁人精神基层文化建设

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    国企党建与企业文化建设的共有内涵和共促策略

    谢娟
    9-10页
    查看更多>>摘要：我国的经济发展有着自身独有的特色,属于中国特色社会主义,因此无论是国有企业还是民营企业都需要十分注重党建工作以及文化建设,而在一定的程度上讲,国有企业进行党建工作与自身的企业文化建设之间有着一定的联系.良好的国有企业党建工作时文化建设的重要基础,同时二者之间也有着一定的共有内涵,对于企业更加长远可持续的发展有着显著的提升作用.尤其是在新时代背景下,国有企业面临的市场竞争愈发激烈,想要提升竞争力就需要重视党建工作并基于此加强企业文化建设,使其服务于企业发展.基于此,本文将对国有企业党建以及文化建设共有内涵进行分析,并探讨更为有效的措施共同促进党建和文化建设工作的开展,以供专业人士参考.

    国有企业党建工作文化建设共有内涵共促策略

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    从文化自信看企业文化建设的重要意义

    杨洪兵刘信星
    11-12页
    查看更多>>摘要：文化是一个国家、一个民族的灵魂.企业文化是一个企业的灵魂,塑造了企业的价值观,决定着企业发展的质量和方向.企业文化能够在广大员工中发挥导向、凝聚、激励、约束、和谐企业氛围等功能;加强企业文化建设,通过广泛传播、努力涵养、积极践行企业文化,将为企业发展提供最为深厚的力量.

    企业文化文化建设价值理念企业发展

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    企业思想政治工作与企业文化建设的关系

    杨励
    13-14页
    查看更多>>摘要：企业文化是新型企业管理专业理论,在提出之后就受到人们的关注,以及备受企业家的推崇.进入新时期之后企业纷纷探索新的发展路径.随着社会的复杂多变,传统权利和资本与当前时代发展的需求不相符合,而人本资本、文化资源的价值越来越明显.面对这种趋势,只有将先进文化理论渗入到民营企业当中,创造出适合企业本身的特色,成为企业发展的优势,让先进的企业文化成为企业竞争发展的优势.从本质上来看,企业思想政治工作应该和企业文化相辅相成,相互促进.

    企业思想政治企业文化建设关系

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    发电企业精益管理文化建设的实践与思考

    杨志刚
    15-16页
    查看更多>>摘要：衡丰公司因应近年来发电行业生存发展环境的显著变化,主动寻求适应新形势、新常态下的管理模式,探索实施发电企业特色的精益管理文化建设,以精益理念培育员工精益思维和行为习惯,以文化创新推动企业管理创新和体制机制创新,促进企业提质增效升级.

    发电企业精益管理文化实践思考

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    以廉洁风险防控为核心的"三不腐"机制应用

    陈晓林罗志勇胡璨王荣海...
    17-19页
    查看更多>>摘要：一直以来,如何有效防控廉洁风险都是党的一项重要的研究课题.文中,结合实践经验,对廉洁风险防控机制进行了探索,就以廉洁风险防控为核心的"三不腐"机制应用进行了探讨,希望为廉洁风险防控提供支持.

    廉洁风险风险防控"廉洁门"机制

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据

    新时期企业信访维稳工作的开展策略探讨

    郭晓东
    20-21页
    查看更多>>摘要：当前,我国已经从计划经济体制迈向市场经济体制的行列之中,这就使得企业维稳信访工作在开展的过程中会面临越来越多的挑战.由于企业维稳信访工作关系到职工合法权益的维护和企业的健康发展,因此,必须要确保企业信访维稳工作得到高效开展.本文主要对企业信访维稳工作的重要性进行分析,并进一步探讨影响信访维稳工作的相关因素,然后提出相应的解决对策.

    企业信访维稳重要性原因对策

      原文链接:
    • NETL
    • NSTL
    • 万方数据