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现代企业文化
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易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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收录年代

    激发内生动力确保脱贫不返贫——以石门村为例

    张旭东刘志刚
    42-43页
    查看更多>>摘要:正所谓"扶贫先扶志",社会发展中过程中导致贫困的多而复杂,但在解决策略上却是"万变不离其宗",脱贫需要贫困人口的内生动力与扶贫机制的外部扶持共同作用,否则就会陷入"小马拉大车"困顿局面,无论投入多少人力、物力和财力,都难以拖动贫困人口这架马车脱离"贫困泥潭".同时,在衡量脱贫攻坚成效方面,应以唯物辩证法和科学发展观审视,所有事物(含人类社会及自然社会)都不是一成不变的,所以扶贫成就衡量也要树立动态理念,以"脱贫不返贫"为底线.本文结合河北省地质测绘院所驻石门村为例,探索激发贫困人口内生动力途径,构建确保脱贫不返贫策略,以供参考借鉴.

    内生动力脱贫攻坚脱贫不返贫创造力

    做好国有企业退休人员社会化管理工作思考

    周珊
    44-45页
    查看更多>>摘要:通过将社会化管理模式应用到国企退休人员管理工作中,可以促进国有企业深化改革,避免退休人员的合法权益受到侵害.其除了与社会保险事业的发展有很大关系外,也与现代企业制度有着极为密切的联系,可以说对国企广大退休人员的幸福生活具有直接影响.对此,本文立足于国企退休人员社会化管理内涵,针对国企退休人员实施社会化管理的意义进行了分析,并着重探讨了国企退休人员的社会化管理工作,以供参考.

    国有企业退休人员社会化管理工作

    推进服务项目价值评估打造"服务全程化"办公室的实践与探索

    杨珂
    46页
    查看更多>>摘要:办公室工作必须强化政治意识、大局意识和担当意识,创新实施服务项目价值评估,通过事前科学设计、事中跟踪纠偏、事后重在评估,把握服务细节,拓展服务内涵,打造了"服务全程化"办公室,为领导出谋划策、查漏补缺提供了参考依据.

    价值评估服务全程化办公室

    融媒体时代企业宣传工作创新探析

    黄辉
    47-48页
    查看更多>>摘要:随着时代的发展,以互联网技术为核心的网络平台、移动平台均在蓬勃发展着,现如今,融媒体行业发展不断加快,各行各业都开始借助融媒体开展宣传工作,在企业发展过程中,新闻文化传播是必不可少的,它是帮助企业提升知名度、公信力的重要手段.倘若企业能够把握机会,在融媒体时代积极运用现代技术做足企业的宣传工作,那么企业便能够得到更好的发展.

    融媒体时代宣传工作创新策略

    市场经济条件下完善卫生监督信息化建设思考与建议

    桑同斌
    49-50页
    查看更多>>摘要:随着我国市场经济的发展,卫生监督信息化建设获得了极快的发展.卫生监督信息化建设,以体系化建设取得了可喜的成就,但同时也暴露出了诸多问题.本文以"市场经济条件下完善卫生监督信息化建设思考与建议"为研究重点,分析了卫生监督信息化建设现状,建设中的问题,以信息化为统领,推进卫生监督工作再上新台阶,以为卫生监督信息化建设提供了可行性借鉴.

    市场经济卫生监督信息化建设思考建议

    建立以企业获得感为导向的营商环境体系研究

    李云端
    51-52页
    查看更多>>摘要:营商环境的优化是新时代党和政府推进治理体系和治理能力现代化的重要方式,是实现高质量发展、迈向现代化经济体系目标的现实路径.以企业获得感为导向的营商环境体系是改革价值归旨和改革考评方向的重要指针.

    企业获得感导向营商环境体系研究

    论我国经济发展与民生改善的关系

    肖勇
    53-54页
    查看更多>>摘要:现如今,国内以及国外的经济发展都出现了极大的变化,国内的经济水平获得了持续提升,人们的生活品质也获得了持续改进.民生具体是指人们的谋生之道.民生牵扯到群众的基本利益,也是社会热门问题.国务院总理李克强在十二届全国人大五次会议上作政府工作报告时说,注重保障和改善民生,人民群众获得感增强.基于此,本文首先介绍了经济发展以及民生改善之间的具体关系,然后探讨了协调经济发展以及民生改善之间关系的重要性,最后探究了实现经济发展以及民生改善良性循环的措施,以供参考.

    经济发展民生改善关系

    论违法用地地上罚没建筑处置途径

    于敏朱昱
    55-56页
    查看更多>>摘要:文章主要分为三部分,第一部分简单介绍了违法用地地上罚没建筑的相关内容,例如,具体含义与法律依据,第二部分详细分析了罚没建筑处置存在的困境,包括移交难、执行难等,第三部分对罚没建筑所适用处置方案进行了提出,希望能够给人以启发,使日后所开展工作拥有可供参考的资料.

    违法用地建筑物罚没处置

    理顺完善集团制度体系,保障清廉陆港建设

    朱小玲
    57-58页
    查看更多>>摘要:随着党和国家反腐倡廉力度的不断加强,关于清廉建设的各种创新手段层出不穷.陆港集团在清廉建设的过程中,不断探索实践,取得了很好的效果.但从反腐倡廉更高标准、更高要求来衡量,仍然有很多工作要做,其中包括一些基础性的制度体系建设、完善、修改.制度体系建设是清廉陆港建设的基础,做好这项工作意义重大.本文结合陆港实际,梳理了集团制度建设的现状、存在问题,并提出了针对性的意见建议.

    反腐倡廉清廉建设现状建议

    秀湖集团探索构建"双保共建"工作体系的实践

    邵坚
    59-60页
    查看更多>>摘要:近年来,国有企业在基础设施建设、大项目引进培育、国有资产投资运营、民生项目保障等方面扮演着投资者、建设者的角色,为地方经济发展承担着巨大的压力."权力越大、责任越大",这是一个颠扑不破的真理.保持队伍的纯洁性,始终做到廉洁从业是国企经营过程中面临的重大问题.2018年以来,嘉兴市秀湖发展投资集团有限公司作为嘉兴市秀洲区的重要国有企业,在推进清廉国企建设中做了一系列的探索和创新."双保共建"是其中较为成熟的做法之一.其概念为"保项目建设合规、保三方员工安全廉洁,合力共建优质工程、廉洁工程".该做法是在探索重大工程项目推进建设中,有效地融合了党建优势资源,按照"事先研究、事中监管、事后评估"的工作思路,以中国商飞客户服务训练基地项目"双保共建"先行先试,构建"双保共建"四方联动工作机制,合力打造优质工程、廉洁工程项目品牌.

    国有企业廉洁从业双保共建