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现代企业文化
现代企业文化

易正春

旬刊

1674-1145

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    新时代国企青年职工思想政治工作的思考

    李晓妍李晓敏
    62-64页
    查看更多>>摘要：青年职工是国有企业(以下简称国企)发展的主力军,国企又是执政兴国的物质基础和依靠力量.如何有效地团结和动员职工,尤其是青年职工,为国企高质量发展而奋斗,是企业思想政治工作必须回答的重大课题.新形势下,明晰做好青年职工思想政治工作的战略意义,厘清青年职工思想政治工作的制约因素,进而把握青年职工思想政治工作建设的展开进路,对建构适应新时代企业思想政治工作机制具有重要价值.做好新时代国企青年职工思想政治工作,应注重强化党建引领,筑牢思想根基;拓宽传播渠道,创新工作方式;加强队伍建设,做好人才储备;调整引导策略,坚守思想阵地;打造齐抓共管的综合协调机制,切实将国企青年职工思想政治工作做实做细.

    国企青年职工新时代思想政治工作

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    国有企业基层党建政工工作的新思路

    赵庆勇
    65-67页
    查看更多>>摘要：国有企业为促进国家经济的发展和建设,作出了重要贡献.在国有企业中,基层党组织积极发挥效能,结合党建活动的优势和内涵,开展了一系列创新性强、影响力大的政工工作,为发展创设了上进和谐的环境氛围.同时,也在发展之中,保持国有企业的稳定性和先进性.再看全新的背景与形势,国有企业要树立大局发展的意识,在基层党建政工工作中,能够做好定位,明确目标,在思路上能够进一步拓宽,多途径探索,从而充分地发挥出基层党建的作用,引导国有企业保持正确的路线,实现新的突破.文章剖析了基层党建政工工作的原因和意义,并从中总结了当前阶段中,国有企业的基层党组织开展政工工作时存在的问题,据此提出了提升政工工作的措施思路.

    国有企业基层党建政工工作新思路

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    如何增强医院思想政治工作的有效性

    漆文杰
    68-70页
    查看更多>>摘要：自党的十九大顺利召开后,党中央对企事业单位提出全新的发展标准,尤其在医疗改革体系不断发展的今天,各地区医疗机构应注重自身经营模式的转变,借助思想政治工作对内部员工进行正确引导,为自身经营发展指明正确的前进方向.基于此,文章将围绕医院思想政治工作展开研究,分别阐述了医院思想政治工作的必要性、常见问题以及工作有效性地提升策略,希望能够为相关人士提供有效参考.

    医院思想政治工作必要性有效性提升问题与对策信息化建设

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    以特色品牌推进党建发展

    孟庆莉
    71-73页
    查看更多>>摘要：新时代下,国有企业是国民经济发展的中坚力量,从"做强做优做大"到"建设世界一流企业",基层党组织已成为国有企业促进发展的中流砥柱,如何有序推进党建工作和业务模式的重新构建和深入融合非常重要且必要.文章针对以特色党建品牌推进新时代国企党建与发展深度融合进行深入的阐述和探讨,首先从政治信念的角度阐明对"两个确立"决定性意义的深刻理解;然后分析如何进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业的重要论述,才能更好地深入推进以高质量党建引领保障企业高质量发展;最后结合具体实践,阐述如何以建立具有企业特色的党建品牌为抓手,推动国企党建和经营发展深度融合.

    国有企业党建品牌融合高质量发展

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    互联网时代企业党建工作的新特征及优化方法

    于洋
    74-76页
    查看更多>>摘要：进入互联网时代后,给各行各业带来发展机遇的同时也带来很大挑战,党建工作也同样如此.基于互联网时代,企业党建工作在深入开展中就要借助于互联网,这样有利于党建工作质量得到显著提升,与此同时还能对党建信息资源加以整合,为党建工作指引新方向.而且,也要重视互联网时代对企业开展党建工作所提出的新要求.文章先对互联网时代企业党建工作的意义展开简要的阐述,并详细分析互联网时代开展企业党建工作的过程中面临的问题以及企业党建工作的新特征,在此基础上对互联网时代企业党建工作的主要优化方法展开讨论,为今后的相关研究提供可参考的依据.

    党建工作互联网时代企业党员信息

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    从严治党背景下如何加强党建工作

    周凯
    77-79页
    查看更多>>摘要：国企的建设与发展中,企业党建工作始终是重要的内容贯穿其中,特别是在从严治党提出之后,国家对国企的党建工作变得尤为重视.同时,在社会主义经济的不断发展当中,国企所承担的责任也是至关重要的,并且,国企积极开展党建工作也有利于自身在新时代条件下的发展.因此,国企要顺应时代发展的步伐积极地开展党建工作,并对党建工作过程当中所存在的问题进行相应的调整,从而使国企可以更加健康地发展,为当前社会国民经济的平稳发展打下坚实的基础.文章对全面从严治党环境下国企党建工作存在的不足进行了探讨,分析了从严治党背景下加强国企党建工作对策和建议.

    从严治党国企党建对策

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    国有企业加强党建工作的内涵与实践

    白云学
    80-82页
    查看更多>>摘要：2016年10月,党中央召开全国国有企业党建工作会议,明确指出"坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的'根'与'魂',是我国国有企业的独特优势".基于当前新时代的不断发展,中国特色社会主义思想建设日益完善,为更好地应对挑战,提出国企加强党建工作重要论述,有利于推动国企在全面从严治党和国家事业发展等方面进行有效的结合及联动,从而进一步提升国企的综合竞争力,正确指引前进道路和方向,促进社会整体发展.因此,不断增强对国有企业加强党建工作重要论述的学习和把握,深刻领会其内涵,方可凸显其实践价值.文章主要对国有企业党建重要论述的理论基础和实践基础进行阐释,并分析具体内涵,探究实践应用价值,进而对马克思主义中国化的党建理论进行有效的完善,充分落实党对国有企业的全面领导,为党建工作迈向新台阶提供相应的行动指南,促进国企党建质量显著提升,切实推进国有企业的健康、可持续发展.

    国有企业党建重要论述内涵实践价值

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    党建工作与企业经营管理融合开展策略

    邱军钢张强旺
    83-85页
    查看更多>>摘要：企业是推动社会发展的重要力量,在全面推动深化改革的大背景下,为了提升企业的市场竞争力,需要积极推动党建工作,将党建工作与企业经营工作结合起来可以达到良好效果.企业与群众生活息息相关,新时期也需要积极推进党建工作开展.文章从党建工作和经营管理工作结合的必然性入手,讨论企业开展党建工作的意义,阐述党建工作与企业经营管理结合问题,并分析如何实现党建工作与企业经营管理的结合,希望对企业管理研究带来帮助.

    党建工作企业经营管理工作融合

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    国企推进主题党日活动的实践与探索

    马爱芳
    86-88页
    查看更多>>摘要：主题党日制度是企业加强党员队伍建设,严肃党的组织生活,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性的一种重要组织生活方式,也是进一步深化全面从严治党要求、推进落实"两学一做"学习教育常态化制度化的重要载体.文章研究了推进主题党日活动的现实意义,结合国有企业中国飞机强度研究所的实际,分析了当前国有企业基层党组织开展主题党日活动存在的问题:制度理解不到位,内容形式不丰富,过程操作不严谨,监督指导不及时.针对这些问题提出着力打造"五强化"的具体实践措施:强化顶层设计,优化完善制度;强化活动模式,建立长效机制;强化典型选树,建立争先机制;强化过程管理,完善考评机制;强化经费预算,建立保障机制.

    基层党建国有企业主题党日

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    企业弘扬伟大建党精神的实践路径

    周秀枝蒋雪群
    89-91页
    查看更多>>摘要：伟大的建党精神是中国共产党的精神之源,"国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量"[1],也是永远把伟大建党精神传承、发扬、践行的重要主体和市场力量.国有企业随党而立,因党而兴,在历史传承中,在改革发展中,形成了独有的企业精神.

    伟大建党精神精神谱系国有企业精神

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