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现代企业文化
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易正春

旬刊

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现代企业文化/Journal Morden Enterprise Culture
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    关于电力企业创新的实证研究——国有股权的调节效应

    赵子涵龙腾梁军林凌...
    61-63页
    查看更多>>摘要：电力行业是能源领域的支柱行业,更是国家未来能源战略的重中之重.然而,电力企业一直面临创新能力不足的问题.文章围绕上述背景,结合我国电力行业创新实际,利用国泰安企业数据库和手工搜集上市公司年报数据,基于国有股权的调节效应,对2012-2021年间我国上市电力企业创新进行了实证分析.研究结果显示,国有股权能够显著正向调节研发投入强度与电力企业创新关系,随着国有股权比例的增加,研发强度对电力企业创新的促进作用越明显.研究结论有力解释了国有股权、内部创新能力和特定制度如何共同塑造中国电力行业的创新成果.

    电力企业国有股权企业创新

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    新经济形势下企业政工队伍的建设问题

    黄凯
    64-66页
    查看更多>>摘要：新经济形势下,企业的发展重点由经济建设转向人力资源建设.政工工作与企业人力资源培养密切相关,加大政工工作的力度,有利于提高职工的整体素质,提高企业的凝聚力.随着我国经济发展方式的不断改变,政工人员的队伍建设也面临着新的机遇和挑战.为了更好地建设高质量的企业政工队伍,将需要切实从政工工作人员的思想素质能力、专业能力以及党员主体意识发挥等方面着手优化,以此使其能够在思想多元化的环境下坚守初心,进而为优化政工工作开展效果提供良好的人才保障.文章将基于新经济形势下企业政工队伍建设中存在的问题提出针对性的优化对策.

    企业发展政工工作队伍建设党员

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    新时代国有企业思想政治工作的创新

    李向前
    67-69页
    查看更多>>摘要：思想政治工作是推动国有企业长期可持续发展不可或缺的软实力.世界经济形势的变化,对国有企业思想政治工作提出的要求也随之越来越高.作为国有企业来说,必须深刻认识到思想政治工作的全面开展,对企业发展产生的积极影响.文章分析了国有企业思想政治工作的重要意义,探讨了思想政治工作的必要性,指出了思想政治工作创新的五个原则,并从四个方面论述了思想政治工作创新的具体路径和方法.

    新时代国有企业思想政治创新

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    讲好"三堂课"让思想政治工作赋能企业高质量发展

    陈飞宇杨瑞张嘉栋
    70-72页
    查看更多>>摘要：抓好思想政治工作可以为企业发展铸魂领航,增强员工责任感、使命感和归属感,帮助企业在市场竞争中更有凝聚力、号召力和影响力.通过讲好"三堂课",构建"深、精、活、实"思想政治工作新格局,引导职工坚定理想信念,增强发展信心,让思想政治工作赋能企业高质量发展.

    三堂课思想政治企业发展

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    思想政治工作中"以人为本"理念的实现路径

    陈萍
    73-75页
    查看更多>>摘要：将"以人为本"理念融入思想政治工作,对单位深入挖掘思政工作的价值具有重要意义.因此,文章讨论了思想政治工作中"以人为本"理念相关的实现路径.通过明晰"以人为本"的理念,阐述了其对单位长期发展、人员团结的意义,提出将"以人为本"作为单位开展思政活动的指导理念,营造良好的思政文化氛围,强化对人员的心理辅导,以社会主义核心价值观为推手,有助于推动思政工作的顺利实施.

    思想政治以人为本社会主义核心价值观

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    创新煤矿企业党建思想政治工作的方法

    高翔
    76-78页
    查看更多>>摘要：在产业改革升级背景下,煤矿企业迎来了新的机遇,为了满足企业在社会上的发展,应该积极将党建思想政治工作的方法进行多元化创新,加强煤矿企业内部员工党建思想方面的认知,对于党建思想政治工作形式进行完善,保障党建思想政治工作方法能够适应时代发展.文章阐述了煤矿企业党建思想政治工作的意义,分析发现煤矿企业党建思想政治工作目前存在着认识不够充分、实际作用没有得到充分发挥、工作方式缺乏创新、企业员工注重个人利益等问题,进而提出创新方法,为煤矿企业可持续发展做出贡献.

    党建思想政治工作煤矿企业创新方法

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    如何在企业中更好地开展党建政工工作

    汪波
    79-81页
    查看更多>>摘要：自党的十九大之后,我国现代社会经济发展在以习近平同志为核心的党中央的坚强领导下,逐步走向了新时代的发展之路,经济发展也开始从传统的高速发展转向为高质量发展.同时在整个过程中,党中央越来越关注党组织的建设水平,尤其是提出全面从严治党这一战略之后,将塑造出一支更为坚强、更为坚实、更为有力的中国特色社会主义现代化党组织作为核心.坚持党的领导,是实现中华民族伟大复兴的核心举措.而对于我国社会中的主体,当代企业也需要加强对党建政工工作的重要性分析,了解其价值,制定出针对性的党建政工工作策略,以推动企业实现健康稳定的可持续发展.

    企业党建党建政工思想政治党组织

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    媒体融合下国企宣传思想工作的困境与出路

    蒋唯
    82-84页
    查看更多>>摘要：国有企业是中国特色社会主义市场经济发展的支柱性企业.保证国有企业宣传思想工作的质量,是提升国有企业工作人员配合效果、内部认同感的必然选择.但是从实际情况来看,目前有一部分工作人员的宣传思想工作存在一定的不足之处,影响了国有企业的长远发展.文章就在简单介绍媒体融合下国企宣传思想工作困境的基础上,对基于融媒体的国有企业宣传思想工作措施进行研究.

    媒体融合国企思想工作宣传平台

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    新时期工会工作创新与发展

    鹿倩倩
    85-87页
    查看更多>>摘要：文章主要从新时期工会工作创新与发展之我见进行阐述说明.当前我国实际经济竞争变得十分激烈,自从加入世界贸易组织之后,其中面临的问题不断凸显.企业想要在激烈浪潮中促进稳定发展,就需要全面创新.由此,需要整合经济发展的趋势,依照企业的特点以及规划,全面对工会的工作内容进行创新整改,从而构建更为完整的姿态,彰显其作用.由此不仅可以全面彰显职工利益,还可以时刻坚持以人为本的发展,促进企业健康和谐的稳定前行.

    新时期工会工作创新发展研究

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    如何加强国企基层党支部建设核心

    肖泽龙
    88-90页
    查看更多>>摘要：党的领导是国有企业的独特优势,国有企业要通过加强基层党建、党支部建设和思想政治工作的开展,促使党的优势有效转化,成为推进国企改革和创新的动力支撑.以往,少数国企基层党支部建设还存在长效机制不健全、基础不扎实、工作不全面、落实不细致等多方面问题,需要对此持续改进和优化.文章简要分析国有企业党支部建设的意义、问题,就如何优化国企基层党支部提出一些建议和对策.

    国有企业基层党支部建设党建

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