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    高校党建工作中学生党员教育管理主体性研究

    吴多发
    1391-1392页
    查看更多>>摘要：习总书记在对高校党建工作作出指示,推进党的建设工作,需要发挥基层党组织的战斗堡垒作用,同时高校肩负着培养中国特色社会主义事业建设者和接班人的重大任务.新时期高校学生党员综合素质整体提升,思想水平主流健康向上,但是仍旧存在着政治素养不高、意识形态薄弱、党员教育管理组织弱化等问题,导致学生党员的主体性作用没有得到发挥.因此高校党建工作要加强学生党员的教育和管理,坚持党的教育方针,加强改进思政工作,在高校党建工作中充分发挥学生党员的主体作用.

    党建工作学生党员教育管理

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    高校学生管理工作与思想政治教育的融合

    林美
    1391页
    查看更多>>摘要：在高校学生管理工作中融入思想政治教育,不仅有助于学生个人素质的提升,同时促进学校学生管理工作的开展,推动学生教育工作的开展,向社会输送更多优秀人才.本文就当前高校学生管理与思想政治融合现状进行分析,针对其中问题给出合适建议.

    学生管理思想政治融合措施

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    润物细无声——班主任德育工作的实施策略

    钟学芬
    1392页
    查看更多>>摘要：德育是班主任的常规工作,是保证学生健康成长的重要教学手段.班主任要用爱感化学生,以身作则影响学生,善用主题班会教育学生.运用多种柔性的德育实施策略,潜移默化地对学生产生影响,做到润物细无声.

    德育班主任实施策略润物细无声

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    信息技术环境下人力资源管理模式分析

    崔健
    1393-1394页
    查看更多>>摘要：人力资源是企业发展的重要资源,加强人力资源的管理,可以为企业留住人才,减少人才的流失,发挥人才应有的作用.信息化时代里,信息技术的应用越来越广泛,企业经营环境也发生了变化,这种变化也决定了企业必须创新人力资源管理模式,以适应时代发展、适合企业自身发展的人力资源管理模式来推进人力资源的开发利用.

    信息技术人力资源管理模式创新

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    农村寄宿制学校德育管理的策略与分析

    黄寿江
    1393页
    查看更多>>摘要：小学是学生对世界和社会逐渐认识的阶段,是道德情操养成的筑基期,需要最仔细的指导和培养.但是,在城乡发展不平衡的大环境下,城乡小学所接受的教育也有所不同,广大农村地区小学德育管理水平较低,德育与学科结合的教学理念存在明显不足,缺乏家庭关怀的农村寄宿制学校德育管理水平的提高刻不容缓.

    寄宿制学校农村小学德育管理

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    新形势下的当代企业管理创新模式研究

    周胜蓝
    1394页
    查看更多>>摘要：企业是国民经济细胞,也是国民经济的主体,市场经济大背景下行业竞争日趋激烈,企业纷纷进行改革,创新管理模式,以此促进自身的可持续发展.本文从当代企业管理现状与存在的问题入手,并分析如何在新形势下创新企业管理模式,希望对相关研究带来帮助.

    新形势企业管理创新模式

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    做好医院岗位管理提升医院人力资源管理水平

    张敏
    1395-1396页
    查看更多>>摘要：随着现代社会医疗水平的提升,医院发展的完善,医护队伍的壮大,做好医院岗位管理,合理配置医疗人员一直是医院人事改革中非常重视的一个问题.尤其是现在医护人员的增加,必须制定一套科学且行之有效的人力资源管理体系,且体系的制定还需要根据医院的实际情况来做具体的调整.通过岗位的合理设置以及医护人力资源的合理配置,优化医院的整体人力资源管理水平,提高工作效率,促进医护人员队伍的合理就业.

    岗位管理人力资源医院

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    严爱并施育人心——浅谈班主任工作中的育人方式

    邱翠红
    1395页
    查看更多>>摘要：教书十几载,当空闲下来,身边的老师们总会不厌其烦地在耳边诉说着学生的好与不好.为了一班淘气又可爱的孩子,所有老师可都操碎了心哇!那么,班主任怎样才能当好自己的角色,让班集体更团结,更优秀呢?我们应该把握好严格的尺度,严中有章,严中有方,严中有爱,严爱并施,让我们多一点耐心,静待花开,让学生的生活焕发光彩,让爱的阳光照进每一个学生的心中.

    严格爱班主任班规老师学生

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    创新管理模式视角下学生全面和个性发展问题研究

    刘猛
    1396页
    查看更多>>摘要：新课改背景下,未来把学生培养成为多样化的人才,各学科教师对学生全面和个性发展问题进行了探究,本文从创新管理模式的视角出发,深入分析了当前学生全面发展和个性发展的现状及存在的问题,并从学校、家长和学生个人出发探索出科学协调管理学生全面发展和个性发展问题的有效对策.

    创新管理模式全面发展个性发展问题

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    论提升中职院校教学管理质量的有效策略

    郭靖
    1397-1398页
    查看更多>>摘要：中职院校不同于我国其他的高等院校,中职院校培养的是社会企业所需要的技能型人才,学生不仅要学习基础的理论知识,还需要具有一定的行业技能,才可以获得更好的发展机会.中职教育需要开展学生日常管理活动,并且要充分考虑到中职学生的独特性,从多个方面制定切实可行的管理对策以提升中职院校教学管理质量,这也是本篇文章我所阐述的一个主要内容,希望能够有助于中职院校又长远的发展下去.

    中职院校教学管理质量有效策略

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