安徽教育科研2024，Issue(18) ：91-93.

混合教学模式下人力资源管理课程思政育人路径探析

冯星
安徽教育科研2024，Issue(18) ：91-93.
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混合教学模式下人力资源管理课程思政育人路径探析

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作者信息

  • 1. 安徽冶金科技职业学院管理研修部 安徽马鞍山 243000
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摘要

本文以市场营销专业的必修课程人力资源管理为例,结合高职院校学生的特点,通过分析人力资源管理课程思政教学存在的问题,提出混合教学模式下人力资源管理课程思政育人的有效路径,从而为提升专业课课程思政育人效果提供参考.

关键词

混合教学模式/人力资源管理/课程思政

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基金项目

2022年安徽省质量工程教学研究重点项目(2022jyxm696)

出版年

2024
安徽教育科研

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ISSN：
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