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资源基础理论视野下的战略人力资源管理模式探究
资源基础理论视野下的战略人力资源管理模式探究
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万方数据
中文摘要：
企业发展速度不断加快，而知识的重要性也逐渐被广大企业管理者所了解，人力资源在企业中发挥的作用越来越大。通过系统的人力资源管理，可以为企业发展提供更加有价值的人力资源，而人力资源则代表了企业持续发展的重点，是企业提高核心竞争力的关键。本文以资源基础理论出发，提出了资源基础理论为战略人力资源管理建设带来的帮助，并且提出了构建新型人力资源管理模式的方法，希望为企业发展提供帮助。
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作者：
张勇、李娟、卢玲
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作者单位：
国网山东肥城市供电公司
关键词：
资源基础理论
人力资源
战略管理目标
出版年：
2015
东方教育
江苏广播电视报
东方教育
影响因子：
0.036
ISSN：
2079-3111
年,卷(期)：
2015.
(1)
参考文献量
1
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