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三维育人、双链赋能、服务中国:劳动与社会保障一流本科人才培养模式的创新实践

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随着作为"安全网"的社会保障制度在人们生活中的重要性日益凸显,如何培养更多高素质、应用型的社会保障事业人才成为劳动与社会保障专业面临的时代挑战.针对学科特色不鲜明、实践教学体系不完备、协同育人成效不足的困境,上海杉达学院劳动与社会保障专业通过完善层层递进的实践教学体系、搭建校企—校社—校校三维协同育人平台、嵌入赛证双链赋能、引入项目资源服务中国实践,构建并实践了"三维育人、双链赋能、服务中国"的一流本科人才培养新模式,在培养新时代中国社会急需的劳动与社会保障专业一流本科人才方面取得了丰硕的成果.

施超、张玲、刘苇江、张雪莹

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上海杉达学院,上海 201209

劳动与社会保障 人才培养模式 三维育人 双链赋能 服务中国

教育部产学合作协同育人项目(2023)上海杉达学院重点课程建设项目

230801418310301A020201.23.014

2024

大学教育

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CHSSCD
影响因子:0.464
ISSN:
年,卷(期):2024.(1)
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