摘要
目的 对阜阳地区医护人员的心理状况进行调查并分析其影响因素.方法 于2023年10月采用方便抽样法抽取阜阳市医联体成员单位中的1家二级医院和2家三级医院的医护人员作为调查对象.由调查人员使用概率比例规模抽样法在以上3家医院的医护人员中抽取调查对象.采用一般情况调查表和心理健康自评问卷(SRQ-20)进行调查,采用描述性分析方法对医护人员的心理健康状况进行分析,并采用单、多因素分析医护人员发生心理健康问题的影响因素.结果 本次调查共发放调查问卷438份,收回有效问卷420份;存在心理健康问题者107例,发生率为25.48％.多因素logistic回归分析结果显示年龄(OR=0.711)、三级医院(OR=2.270)、急重症科(OR=2.268)、每周工作时长≥60h(OR=2.769)、有医院工作场所暴力经历(OR=2.944)、离异(OR=2.864)、平均月收入＜5 000元(OR=2.449)、子女数量≥2个(OR=2.300)、罹患慢性病(OR=1.904)是影响医联体医护人员心理健康状况的影响因素.结论 阜阳地区医护人员的心理状况阳性检出率较高,应引起高度重视.年龄、三级医院、急重症科、每周工作时长≥60 h、有医院工作场所暴力经历、离异、平均月收入＜5 000元、子女数量≥2个、罹患慢性病等是影响医联体医护人员心理健康状况的影响因素.
基金项目
安徽省阜阳市卫生健康委科研项目(FY2022-035)
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