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新时代高职院校班主任实施劳动教育的策略探究

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新时代劳动教育对高等职业教育人才培养提出了新的要求,带来了新的挑战.为培养高素质劳动者和高水平技术技能人才,高职院校应深刻领会劳动教育的内涵,把劳动教育纳入人才培养的全过程,重视班主任在劳动教育过程中的重要作用.高职院校班主任应明确自身角色定位,做好劳动教育的高素质指导者、高效能协调者和高质量实施者,立足"三个课堂",从学生教育管理的各个方面入手,不断创新、丰富、拓展劳动教育的实施策略,推动劳动教育实现"劳"有所育、"劳"有所悟、"劳"有所获、"劳"有所依.

李晶、尹祥佳、王颖、王雅琳

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兰州职业技术学院

高职院校 班主任 劳动教育 策略探究

甘肃省教育厅高校教师创新基金项目2022-2023年兰州职业技术学院院级科研项目

2023B-4502022XY-45

2024

甘肃教育研究
读者出版传媒股份有限公司

甘肃教育研究

ISSN:2096-9937
年,卷(期):2024.(7)