新时期国有企业员工激励机制的思考

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中文摘要：国有企业作为我国国有经济的主要载体和社会发展的重要支柱，除了能够创造经济效益、服务社会发展外，还肩负着重要的社会责任和社会影响力。在新时期，国有企业的党组织、工会组织在维护和保障企业员工自身合法利益的同时，如何不断发挥和加强激励机制的作用，有着不可忽视的重要意义。本文笔者通过对所在部分基层单位的调查研究，围绕新时代下国有企业如何加强激励机制的意义以及如何进一步发挥作用、改进提升进行了思考。

作者：

卢宁

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作者单位：

河南高速公路发展有限责任公司

关键词：

新时期国有企业员工激励机制

出版年：

2022

灌篮

ISSN：

年,卷(期)：2022.(25)

被引量1
参考文献量2