高校辅导员2024，Issue(6) ：8-13.

新时代高校辅导员职业发展力的体系构建及提升路径——基于100所高校辅导员招聘公告文本的质性分析

郭道冉 段文健
高校辅导员2024，Issue(6) ：8-13.
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新时代高校辅导员职业发展力的体系构建及提升路径——基于100所高校辅导员招聘公告文本的质性分析

郭道冉 1段文健2
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作者信息

  • 1. 陕西科技大学 党委学工部思想政治教育科(辅导员队伍建设),陕西 西安 710016
  • 2. 四川大学 马克思主义学院,四川 成都 610065
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摘要

构建辅导员职业发展力体系是推进高校辅导员队伍高质量、内涵式发展的应有之义.高校辅导员的职业发展力主要体现在政治引领力、道德约束力、职业认同力、职业竞争力、业务支撑力、身心辅助力、科研创新力、纪律规范力、外部驱动力等方面.提升新时代高校辅导员职业发展力,要严格党性锤炼,明晰工作职责,注重文化育人,深化发展指导,综合提升辅导员的理论素养和实践能力.

关键词

高校辅导员/招聘公告/职业发展力/体系建构/路径分析

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出版年

2024
高校辅导员

高校辅导员

ISSN：
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