华章2014，Issue(3) ：63-63,65.

加强加油站新生代员工管理的对策

吴毅环
华章2014，Issue(3) ：63-63,65.
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加强加油站新生代员工管理的对策

吴毅环1
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作者信息

  • 1. 中国石化广东中山石油分公司，广东 中山 528400
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摘要

随着业务量的增长及员工的变动流失，近几年来80、90后新生代员工逐步成为加油站用工的主要力量。然而，不可忽视的是，新生代员工团队意识差、忠诚度较低的问题，也影响了加油站的正常管理。本文通过分析新生代员工在加油站工作中存在的问题，有针对性地提出加强新生代员工管理的对策，务求为企业强化用工管理提供参考。

关键词

加油站/新生代员工/人力资源管理

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出版年

2014
华章
《华章》杂志社

华章

影响因子：0.032
ISSN：1009-5489
被引量1
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