激励理论在优化事业单位思想政治教育工作中的运用

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中文摘要：加强事业单位职工的思想政治教育工作，是实现单位人力资源管理以及确保事业单位健康、稳定发展的重要保障。优秀的企业文化和先进的企业精神，都离不开企业职工思想政治教育工作。为了进一步优化事业单位的人力资源管理，将“激励理论”以及“激励机制”积极应用在事业单位思想政治教育工作中，能够有效推动事业单位人力资源管理的进步与发展，强化事业单位思想政治教育工作，从而为事业单位的和谐发展提供强有力的保障。

作者：

马思睿

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作者单位：

有色金属华东地质勘查局，江苏南京 210007

关键词：

激励理论事业单位思想政治教育应用

出版年：

2014

华章

《华章》杂志社

华章

影响因子：0.032

ISSN：1009-5489

年,卷(期)：2014.(4)

参考文献量1